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 연봉근로계약서(14조항) ( 2Pages )
연봉근로계약서 사용자 (甲) 성명 사업의 종류 사업체명 소재지 근로자 (乙) 성명 주민등록번호 주소 1. 임금:총 계약 연봉금액 :원 (내역) 1) 기본급(년간) :원 2) 제수당(년간) :원 3) 년(월)차 수당(년간) :원 4) 퇴직금중간정산액(년간) :원 2. 제수당 및 통상임금 1) 연차수당 및 퇴직금 중간정산은 1 년이상 근무한 자에 한하여 지급 한다. 2) 제수당에는 법정수당(연장,휴일,야간근무수당..
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 비정규직 근로계약서 ( 1Pages )
【별표 2】 근로계약서(비정규직원) 사용권자를 “갑”이라 하고 비정규직원을 “을”이라 하여 다음과 같이 근로계약을 체결하고 이를 성실히 준수할 것을 서약한다. 제1조(계약기간) ① 계약기간은 ‘00. 1. 1~ ’00. 12. 31까지로 한다. ② “갑”은 “을”이 비정규직원 관리세칙 제16조 제2항의 각 호에 해당되는 경우에는 근로계약을 해지한다. 제2조(담당업무 등) 비정규직원의 직책, 담당업무, 근무장소 등은..
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 해고와 신의성실의 원칙 ( 5Pages )
해고와 신의성실의 원칙 연구 (노동법) 1. 해고와 신의성실 원칙의 개요 해고란 근로관계를 장래에 향하여 소멸시킨다는 사용자의 일방적인 해지의 의사표시로서, 근로자가 이를 승인한다는 것은 논리적으로 무의미하다. 또한, 근로기준법 제30조에 따라 정당한 이유가 없는 해고, 즉 무효인 해고는 근로자가 이를 승인한다고 하여 유효로 되는 것은 아니다. 다만, 근로자로서는 사직 또는 합의해지에 의..
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 연봉계약서(근로) ( 2Pages )
연봉근로계약서 사용자 (甲) 성명 사업의 종류 사업체명 소재지 근로자 (乙) 성명 주민등록번호 주소 1. 임금:총 계약 연봉금액 :원 (내역) 1) 기본급(년간) :원 2) 제수당(년간) :원 3) 년(월)차 수당(년간) :원 4) 퇴직금중간정산액(년간) :원 2. 제수당 및 통상임금 1) 연차수당 및 퇴직금 중간정산은 1 년이상 근무한 자에 한하여 지급 한다. 2) 제수당에는 법정수당(연장,휴일,야간근무수당..
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 임금피크제(최종) ( 17Pages )
목 차 Ⅰ. 서 론‥‥‥1 1. 문제제기‥‥‥1 2. 연구목적‥‥‥1 2. 본 론‥‥‥2 1. 임금 피크제의 정의‥‥‥2 1) 일자리 나누기의 개념 및 의의‥‥‥2 2) 일자리나누기 제도의 다양한 유형‥‥‥3 2. 일본의 유래 및 현황‥‥‥5 3. 임금피크제 국내 현황‥‥‥6 4. 임금피크제의 유형 및 사례‥‥‥6 1) 정년보장형 임금피크제 유형‥‥‥7 2) 고용연장형 임금피크제 유형‥‥‥8 5. 임금피크제 도입 시 고려요
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사회과학
 급여가지급신청서 ( 1Pages )
급여가지급신청서 성명 소속 직급 가지급 신청액 가지급 신청사유 해외파견 기간 년월일-년월일( )개월 가지급 신청기간 년월일-년월일( )개월 의료보험 사항 (해당란 0표) () 전가족이 나갈경우 - 보험료가 미공제되며, 의료보험카드 반납 위와 같이 개월분에 기본급여 및 상여금을 가지급 신청하오니 조치하여 주시기 바랍니다. 20년월일 신청인: (인) 소속장: (인) 귀하 *가지급액 기본급여 ..
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 해고와 신의 성실의 원칙 연구1 ( 5Pages )
노동법상 해고와 신의성실의 원칙 연구 1. 해고와 신의성실 원칙의 개요 해고란 근로관계를 장래에 향하여 소멸시킨다는 사용자의 일방적인 해지의 의사표시로서, 근로자가 이를 승인한다는 것은 논리적으로 무의미하다. 또한, 근로기준법 제30조에 따라 정당한 이유가 없는 해고, 즉 무효인 해고는 근로자가 이를 승인한다고 하여 유효로 되는 것은 아니다. 다만, 근로자로서는 사직 또는 합의해지에 의..
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 [노인과 경제적 욕구와 소득보장] 노인의 경제적 욕구와 빈곤, 경제적 욕구에 대처하는 프로그램 ( 8Pages )
[노인과 경제적 욕구와 소득보장] 노인의 경제적 욕구와 빈곤, 경제적 욕구에 대처하는 프로그램 목차 * 노인과 경제적 욕구와 소득보장 Ⅰ. 노인의 경제적 욕구와 빈곤 1. 노인의 경제적 욕구 2. 노인빈곤의 원인론 Ⅱ. 경제적 욕구에 대처하는 프로그램 1. 보편주의 프로그램과 선별주의 프로그램 2. 보편주의와 선별주의의 스펙트럼 3. 공적 연금제도 4. 연금제도와 소득재분배 5. 공공부조 프로그..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 도산등사실인정신청서 ( 3Pages )
[별지 제1호서식] (앞쪽) 대장번호 도산등사실인정신청서 처리기간 30일 ①신 청 인 성명 주민등록번호 주소 (전화 :) ②퇴직한 날 년월일 ③체불임금 임금 원 퇴직금 원 ④대상사업주 사업장명 ⑤사업의종류 대표자성명 대표자 주민등록번호 근로자수 전화번호 소재지 본사 사업장 ⑥사업활동현황 사업개시일( 년월일) , 사업정지일( 년월일) ⑦사업주의 행불여부 1. 행방불..
서식 > 행정민원서식 |
 연봉근로계약서 ( 2Pages )
연봉 근로 계약서 서식입니다. 1. 사용자(갑) 성명, 사업의 종류, 사업체명 2. 근로자(을) 성명, 주소, 주민등록번호 3. 임금:총 계약 연봉금액 ... 생략 4. 제수당 및 통상임금 1) 연차수당 및 퇴직금 중간정산은 1 년이상 근무한 자에 한하여 지급 한다. 등 생략 5. 지급방법 6. 지급시기 7. 기밀유지 8. 유급휴일 . . . 중략 9.수습사원 :① 신규입사자는 입..
서식 > 계약서 |
연봉, 근로, 계약서, 근로계약
 근기법상 퇴직자 및 해고자 보호 규정 ( 2Pages )
근기법상 퇴직자 및 해고자 보호 규정 1. 퇴직급여제도(제34조, 근퇴법) 퇴직급여보장법에서는 계속근로기간 1년에 대하여 30일분 이상의 평균임금을 지급할 수 있는 퇴직금제도와 퇴직연금제도 등이 규정되어 있다. 이는 근로관계 종료 후 근로자의 안정적인 노후생활을 보장하기 위함이다. 2. 금품청산(제36조) 근기법 제36조는 사용자는 근로자가 사망 또는 퇴직한 경우 그 지급사유가 발생한 때부터 1..
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 계약직 임용계약서 ( 1Pages )
임용계약서 ○○ 대학교병원(이하 “갑”이라 한다.)이___ (이하 “을”이라 한다.)를 임용함에 있어 다음과 같이 계약을 체결한다. 1. 임용 형태: 계약직 2. 소속: 3. 담당 업무: 4. 계약 기간: 20 년월 일부터 20 년월 일까지 5. 근로 조건 가. 연봉은 원으로 하고 당월 일에 이를 분할(월원)(기본급, 주휴수당)하여 지급한다. 나. 소정 근로시간: 주 시간(20 년월일 이후) 다. 시간 외야간휴일근무수당 및..
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 연봉제근로계약서 ( 2Pages )
연 봉 근 로 계 약 서 사 용 자 (甲) 성 명 사업의 종류 사업체명 소 재 지 근 로 자 (乙) 성 명 주민등록번호 주 소 1. 임 금 : 총 계약 연봉금액 : 원 (내역) 1) 기본급(년간) : 원 2) 제수당(년간) : 원 3) 년(월)차 수당(년간) : 원 4) 퇴직금중간정산액(년간) : 원 2. 제수당 및 통상임금 1) 연차수당 및 퇴직금 중간정산은 1 년이상 근무한 자에 한하여 지급 한다. 2) 제수당에는 법..
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계약서, 서식, 계약
 연봉계약서-근로_기타 ( 2Pages )
연 봉 근 로 계 약 서 사 용 자 (甲) 성 명 사업의 종류 사업체명 소 재 지 근 로 자 (乙) 성 명 주민등록번호 주 소 1. 임 금 : 총 계약 연봉금액 : 원 (내역) 1) 기본급(년간) : 원 2) 제수당(년간) : 원 3) 년(월)차 수당(년간) : 원 4) 퇴직금중간정산액(년간) : 원 2. 제수당 및 통상임금 1) 연차수당 및 퇴직금 중간정산은 1 년이상 근무한 자에 한하여 지급 한다. 2) 제수당에는 법..
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 연봉근로계약서(이승엽, 일본 연봉 랭킹30위) ( 2Pages )
연봉근로계약서 사용자 (甲) 성명 사업의 종류 사업체명 소재지 근로자 (乙) 성명 주민등록번호 주소 1. 임금:총 계약 연봉금액 :원 (내역) 1) 기본급(년간) :원 2) 제수당(년간) :원 3) 년(월)차 수당(년간) :원 4) 퇴직금중간정산액(년간) :원 2. 제수당 및 통상임금 1) 연차수당 및 퇴직금 중간정산은 1 년이상 근무한 자에 한하여 지급 한다. 2) 제수당에는 법정수당(연장,휴일,야간근무수당..
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