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 [자기소개서] 직종별 BEST 예문 - 영업 영업관리 유통 (자기소개서작성방법 및 양식 포함) ( 10Pages )
[자기소개서] 직종별 BEST 예문 - 영업 영업관리 유통 1. 성장과정 경기도 용인의 시골에서 3남 1녀 중 둘째로 태어난 저는 유교학자이신 조 부모님과 같이 지내면서 엄격한 교육 환경 속에서 자랐습니다. 교육문제로 서울로 상경하게 되었고 화목한 가정의 부모님 슬하에서 평범한 초,중,고 시절을 보낸 저에게는 형제들이 많아서 넉넉하지 않은 집안의 보탬이 되고자 신문배달을 5년 동안(중1-고2) 꾸..
서식 > 자기소개서 |
 특수 고용관계의 근로자성 판단여부 ( 5Pages )
특수고용관계의 근로자성 판단여부 1. 들어가며 통상 특수고용이라 함은 비전형적인 고용형태 중에서도 도급 또는 위임계약의 형식을 띠고 있는 자영업의 성격이 강한 고용형태를 포괄하는 의미이다. 특수고용에는 대기고용, 독립도급, 재택근무 등이 포함되며 직종별로는 퀵서비스 배달원, 레미콘기사 등 지입차주, 골프경기보조원, 학습지교사, 외근사원 등이 있다. 이러한 특수고용은 전체 임금근로자..
리포트 > 법학 |
 방문판매 및 전자상거래를 통한 거래시 유의사항 ( 20Pages )
(사)전국주부교실 부여군지회 교육자료 생활 속의 소비자피해 및 예방법 2008. 5. 15. 공정거래위원회 대전지방공정거래사무소 목차 I. 방문판매등에관한법률[방문판매법] 1. 방문판매법의 의의 2. 방문판매에 있어서 소비자피해 유형 및 예방법 Ⅱ. 전자상거래등에서의소비자보호에관한법률[전소법] 1. 용어정의 및 특징 2. 전자상거래법상 거래단계별 사업자의 준수의무 3. 청약의 철회 및 효과..
문화예술 > 기타 |
 어린이집 7~8월 4주간 보육실습일지(보육실습기관현황, 주간보육계획안, 보육실습일지, 실습생소감, 지도교사평가) ( 25Pages )
직접 작성한 실습일지입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다. 1. 실습기간 2. 실습기관 현황 3. 보육활동 시간 1. 실습기간 2012 년 07 월 19 일 부터 8 월 27 일 까지 (사이에 2주 방학) 2. 실습기관 현황 1) 실습기관 명 : 몬테소리 어린이 선교원 국공립 ( ) 법 인 ( o ) 민 간 ( )………어린이집 놀이방 ( )………놀 이 방 2) 소 재 지 : 대구시 수성구 이천동 산 -1 달성아파트(내) <중 략..
리포트 > 사회과학 |
수퍼비젼, 지도교사평가, 보육실습일지, 보육실습기관현황, 주간보육계획안, 보육실습, 실습생소감
 사회심리완성 ( 65Pages )
사교육 행동에 대한 심리학적 접근 사교육의 개념 사교육의 의미 · 내용별 분류 · 형태별 분류 · 목적별 분류 사교육비의 개념 심리학적 배경 이론 · 동조현상 목 차 · 집단주의 문화 · 준거집단이론 · 행동의도모델 · 현저성 효과와 허위일치성 효과 사교육의 실태 사교육의 문제점 사교육문제 해결방안 사교육 정의에 대한 두 가지 입장 사교육의 개념 사립학교 교육으로 정의하는 입장 학교 ..
리포트 > 생활/환경 |
 비정규직 근로자 전반에 대한 연구 및 보호 방안 ( 4Pages )
비정규직 근로자 전반 문제에 대하여 Ⅰ. 들어가며 정규직근로자와 고용계약기간, 근로시간, 근무방법, 고용계약형태, 기업 내부에서의 신분 등이 다른 근로자를 비정규직 근로자, 그와 같은 고용형태를 비정규직 고용이라고 한다. 우리나라 초기연구에서 비정규직 근로자라는 용어는 유럽의 임시적 근로자 혹은 미국의 한시적 근로자나 비정형 근로자, 특수고용형태 근로자, 근로조건이 열악한 시간제 근..
리포트 > 법학 |
 대한민국사교육문제,입시제도,입시전쟁,대학수학능력시험,한국 교육열,사교육열풍 레포트 ( 31Pages )
사회문제론 [사교육] Contents 1. 사교육의 개념 2. 입시제도에 따른 사교육의 성장배경 3. 사교육의 확대 원인 4. 사교육의 현황 및 문제점 5. 해결방안 - 해결방안 - 정책적 제언 - 현재 시행되고 있는 서비스 - 해외사례 2 1. 사교육의 개념 34 1. 사교육의 개념 - 넓은 의미 : 개인이 의사결정의 주체가 되어 이루어지는 교육. 공공기관에서 실행되는 공교육을 제외한 모든 교육을 의미. ..
리포트 > 경영/경제 |
 근로기준법상의 근로자개념 ( 4Pages )
근기법상 근로자개념 세부 검토 Ⅰ. 서설 1. 의의 및 취지 근로기준법은 ‘근로자란 직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업이나 사업장에서 근로를 제공하는 자를 말한다’고 규정하고 있다. 이는 근로기준법의 보호대상인 근로자의 개념 내지 범위를 명확히 함으로써 근로기준법의 원활한 운용을 도모하고자 하는 것이다. 2. 노동조합및노동관계조정법상의 근로자와의 구별 근로기준법상 근로자는 ..
리포트 > 법학 |
 [학습 지도안] 3)사회-이동수단과 의사소통 수단의 발달-이동 수단 및 의사소통 수단의 발달과 생활 모습의 변화 관계, 조사 계획 수립 방법(세안) ( 16Pages )
3)사회-이동수단과 의사소통 수단의 발달-이동 수단 및 의사소통 수단의 발달과 생활 모습의 변화 관계, 조사 계획 수립 방법(세안) ( 사회 )과 교수-학습 과정안 일 시 장 소 대 상 3학년 지도 교생 지도 교사 결재 지도교사 협력교사 실습부장 교 감 초 등 학 교 목 차 1. 단원 2. 단원의 개관 3. 단원의 목표 4. 단원의 학습 계열 5. 지도상의 유의점 6. 학생 실태 7. 교재 연구 8. 단원 ..
리포트 > 교육학 |
 [부모교육] 영유아기 자녀를 둔 학부모의 역할과 책임 ( 3Pages )
부모교육] 영유아기 자녀를 둔 학부모의 역할과 책임 부모의 역할 중 교육기관과의 관계 속에서 이루어지는 역할을 '학부모 역할'로 규정하며, '학부모는 자녀가 학생이라는 특정 시기의 부모'라는 의미를 갖는 '부분적 부모 개념'이다. 현대사회에서 인간관계, 학교와 교사의 역할, 가정과 부모의 역할 등이 변화하면서 교육권과 학습권, 부모와 교사의 권위와 역할 등도 변화하고 있으며, 결과적으로 부모..
리포트 > 사회과학 |
부모, 교육, 역할, 학부모, 자녀, 관계, 기관, 사회, 가정, 교사, 학교, 변화, , 갖다, 많다, 다양하다, , 보육, 운영, 기회
 효율적인수업방법과 효율적인교수전략,우수교사와 교사의역할 ( 3Pages )
효율적인 수업방법과 효율적인교수전략,우수교사와 비우수교사의 차이,교사의역할 효율적인 수업방법과 효율적인교수전략,우수교사와 비우수교사의 차이,교사의역할 1. 효율적인 교수의 특징 우수한 교사는 강제적, 부정적, 징계적 학습자 관리 기술에 의존하지 않고 학생들의 학습 참여 시간 비율을 증가시키도록 하는 교사이다. 따라서 효율적인 교수는 다음과 같은 특징을 가지고 있다. - 학습 내..
리포트 > 교육학 |
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 비정규직 관리방안 ( 3Pages )
인사관리에서 비정규직의 의미 및 관리 방안 Ⅰ. 비정규직 근로자의 개념 및 분류 1 비정규직 근로자의 개념 정규직근로자와 고용계약기간, 근로시간, 근무방법, 고용계약형태, 기업 내부에서의 신분 등이 다른 근로자를 비정규직 근로자, 그와 같은 고용형태를 비정규직 고용이라고 한다. 우리나라 초기연구에서 비정규직 근로자라는 용어는 유럽의 임시적 근로자 혹은 미국의 한시적 근로자나 비정형 ..
리포트 > 법학 |
 여성다수 사업장의 인사관리 ( 7Pages )
여성 다수 사업장의 인사관리 여성이 다수 종사하고 있는 업종으로 대표적인 경우가 병원, 호텔, 학습지 회사, 골프장, 보험회사, 유제품 및 화장품 회사, 114 안내를 들 수 있겠다. 병원과 호텔은 여성 종사자 대부분을 정규직 근로자로 고용하고 있는 형태이나, 그 외 사업장은 노동법상 근로자성 여부가 명확하지 아니한 특수고용 형태의 종사자로 구성되어 있다. 이하에서는 여성을 직접 고용하는 경우..
리포트 > 경영/경제 |
 학습모형별수업전개과정교수학습과정안 ( 260Pages )
수업모형별 정의와 전개방법 학습지도시 유의사항 및 교수학습과정안 == 차 례 == 1. 가상 체험 모형 1 2. 가창중심 학습 모형 4 3. 가치 갈등 모형 8 4. 가치 명료화 학습 12 5. 가치 수용 학습 14 6. 가치 탐구학습 18 7. 감상중심학습 21 8. 강의식 수업 24 9. 개념 학습 27 10. 개념 분석 모형 31 11. 구성 학습 37 12. 구안 학습의 방법 39 13. 극화학습모형 42 14. 과제 학습의..
리포트 > 교육학 |
학습모형, 수업, 학습모형별수업전개과정교수학습과정안
 비정규 노동자들에게 노동3권이 보장되고 있는가 ( 6Pages )
비정규노동자들에게 노동3권의 의미와 보장 실태 Ⅰ. 비정규노동자와 노동3권의 의미 비정규노동자란 정규노동의 전형적인 특징을 벗어난 모든 고용형태를 의미한다고 할 수 있는데 크게 직접고용, 간접고용, 특수고용 형태의 노동자로 나누어 볼 수 있다. 첫째 직접고용 형태의 비정규노동자는 사용사업주와 직접 근로계약을 체결하나 계약기간이 정해져 있거나 정규노동자보다 근로시간이 짧은 아르바이..
리포트 > 법학 |
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