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(검색결과 약 61,297개 중 54페이지)
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| 배치이동의 원칙, 유형, 과정, 방안
Ⅰ. 의의와 중요성
종업원을 각 직무에 배속시키는 것을 배치라 하고 종업원을 필요에 의하여 현재의 직무에서 다른 직무로 전환시키는 것을 이동이라 한다.
급변하는 환경에 능동적으로 대처를 위하고 적응하기 위해서는 능력주의적인 인사관리와 이에 따른 적절한 배치가 필연적이라 할 수 있으며 또한 이를 통한 종업원의 사기향상과 기업내에서의 자아발전을 위한 기.. |
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| 상황이론]상황 적합이론, 경로 목표 이론
여기에서 상황이란 리더가 속해 있는 조직의 목표와 성격, 규모, 역사, 유형, 발전의 정도, 구성원의 자질과 행동, 기대와 욕구 등을 의미한다.
상황이론 중에는 상황적합이 론, 경로-목표 이론 등이 있다.
상황 적합이론(contingencytheory)은 피들러 Fiedler와 그의 동료들에 의해 개발되었으며 리더 유형과 상황적 조건을 결합시키려는 이론이다.
과업구조화 정.. |
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리더, 상황, 이론, 과업, 유형, 리더십, 구성원, 행동, 부하, 높다, 목표, 정도, 가장, 가지, 호의, 구조, 하위, 경로, 조직, 지향 |
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| 7, 9급 신규 또는 5급 행정고시 등으로 입문하기 위해 꿈을 설정할때 무엇보다 연봉대우 정보에 대해 중요하게 생각한다. 보다 정확하고 구체적인 정보를 통해 새로운 꿈으로의 도약에 대한 확실한 동기부여가 되기 때문일것이다. 실제 공무원 급여를 근거로 신규로 공무원에 도전하든지, 기존 직장을 다니는 중에 공무원을 도전하는 경우 군경력, 사회경력 등의 변수로 인한 급여 적용에 대한 쉬운 사례들.. |
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| Chapter 7.
Case Incident.
What am I going to do about Stella Mccarthy
본문 요약.
짐은 회계 감사원으로써 그는 스텔라, 쥬디, 티나, 마이크를 부하로 둔 상사이다. 그의 부하들은 대부분 일을 잘하지만 요즘들어 스텔라가 자신의 일에 게을리하는 것 같다. 그래서 알아본 결과 그녀는 가정 불화 때문에 고통을 겪는 것으로 밝혀졌다. 그녀는 계속해서 근무 태만을 하였고, 결근도 하였다.. |
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| 사회복지사가 사회복지기관에서 행정가로서 해야 하는 역할에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지사가 사회복지기관에서 행정가로서 해야 하는 역할에 대해 토론하세요
목차
사회복지사가 사회복지기관에서 행정가로서 해야 하는 역할에 대해 토론하세요
I. 수용과 관심
II. 창의성과 민주성
III. 신뢰와 인정
IV. 기획과 조직화
V. 우선순위 설정과 권한의 위임
VI. 의사결정과 의사전달
VII. 동.. |
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| [의사소통] 커뮤니케이션의 정의와 기능, 커뮤니케이션의 방향에 대한 레포트 자료입니다.
[의사소통] 커뮤니케이션의 정의와 기능, 커뮤니케이션의 방향
목차
커뮤니케이션(의사소통)
I. 커뮤니케이션의 정의
II. 커뮤니케이션의 기능
1. 개인차원에서의 기능
1) 구성원 행동 통제기능
2) 동기부여기능
3) 사회적 욕구충족기능
2. 조직차원에서의 기능
1) 의사결정 촉진기능
2) 생존과 적응기.. |
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| 역량 중심의 인적자원관리 (competency based HRM)
Ⅰ. 역량중심의 인적자원관리의 의의와 대두배경
1. 의의
조직에 커다란 업적을 실현하는 사람이 지속적으로 소지하고 있는 내적인 특성을 구체적, 경험적으로 밝혀내어 이를 인사활동 제반 분야에 활용하는 모델
2. 대두 배경
(1) 사업전략과 개인능력의 연계
기존의 인적자원관리는 회사의 사업전략과 연계성이 없이 별도로 행해져 왔으나 역량중심의 .. |
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| 한국 기업에서의 연봉제에 대하여
I. 서
IMF이후 우리나라는 고용의 유연성. 조직의 유연성과 함께 임금제도의 유연성을 위해 연봉제를 도입하고 있는 추세였다.
연봉제의 도입이 우수인재 확보 유지, 연공서열형 임금은 조직의 성장속도를 능가하는 인건비 지출이 급증하게 되어 기업의 경쟁력을 떨어뜨리게 되며 종업원의 동기부여 등이 요구됨에 따라 연봉제가 도입되게 되었다
우리나라에 연봉제가 도.. |
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| 최근 경영 이슈가 되고 있는 기업의 사회적 책임에 대해 설명하시오에 대한 레포트 자료입니다.
최근 경영 이슈가 되고 있는 기업의 사회적 책임에 대해 설명하시오.
목차
최근 경영 이슈가 되고 있는 기업의 사회적 책임에 대해 설명하시오.
I. 사회적 책임의 의의
1. 고전적 견해
2. 사회경제적 견해
II. 사회적 책임의 내용
III. 사회적 책임의 효과
1. 종업원의 동기부여
2. 인재의 모집
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| 컴퓨터가 청소년에게 미치는 영향
오늘날 컴퓨터가 청소년들의 생활에 미치는 영향은 지대하다. 첫째, 컴퓨터는 가정교사로서, 다목적 도구로서, 그리고 동기부여원으로서 청소년 발달에 긍정적인 영향을 미친다(Lepper & Gurtner, 1989).
컴퓨터 학습(computer assisted instruction)은 컴퓨터를 가정교사로 이용해서 정보를 제공하고, 청소년의 이해수준을 평가하며, 필요하다면 몇 번이고 되풀이해서 설.. |
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| 목표설정이론
로크(J. Locke)는 인간행동이란 가장 쾌락적인 쪽으로 동기화되기 마련이라는 기대이론의 가정을 인지적 쾌락주의라고 비판하면서 인간행동은 두 가지 인지 즉 가치와 의도(intention)에 의해 결정된다고 주장하였다.
목표이론(goal setting theory)은 목표로 표현되는 의도가 동기부여의 윈천이 된다는 것이다. '최선을 다하라'는 식의 막연하고 일반적인 목표보다는 구체적인 목표가 있을 .. |
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| 세계 역사를 뒤흔든 20가지 전쟁을 읽고
서설
교수님께서 내주신 도서목록중에 제일 눈에 들어왔다. 어찌보면 지금 인류의 나비효과로 인한 역사적인 변화를 통한 나의 사상과 여러 가지것들을 고찰하기 위해서이다. 개인적으로 정하윤 교수님의 수업은 기대를 하면 얻는것이 너무나 많다. 그래서 이번에 감상문과제는 나에게 기대가 되는 하나의 동기부여였다. 하지만 내가 고른 책은 다른 책들과 달리 .. |
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| [여가규정요인] 여가의 사회적 규정요인
목차
여가의 사회적 규정요인
Ⅰ. 기술의 발전과 여가
1. 교통수단의 기계화와 여가
2. 정보전달수단의 기계화와 여가
Ⅱ. 전통의 저항과 고집
1. 외래 여가문화의 유입과 전통문화
2. 전통과 여가동기 부여
Ⅲ. 경제, 사회적 영향
1. 가처분 소득의 증대
2. 근로시간의 단축
3. 교육수준 향상
여가의 사회적 규정요인
I. 기술의 발전과 여가
1. 교통수단.. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 인사관리
2. 직원능력 개발
3. 슈퍼비젼
4. 동기부여
5. 직무평가
6. 직무만족과 소진
1. 인사관리
인사관리의 과정 : ①충원(단기중기장기직원 충원 계획 수립, 수행) → ②모집/선발(직 무분석 - 직무명세서 작성 - 모집공고 - 지원자 파악 - 선발 - 합격통지) → ③임용(입 사일, 부서선정) → ④오리엔테이션 → ⑤승진 → ⑥ 평가(근무평.. |
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| 에버랜드 기업분석과 마케팅전략 레포트입니다.
정말 열심히 만들었습니다.
믿고 다운 받아주세요 !!
1. 에버랜드 기업 강약점 분석
(1) 강점 분석
(2) 약점 분석
2. 에버랜드 서비스마케팅전략 분석
에버랜드는 캐스트의 서비스 능력을 향상시키기 위해 친절 서비스 훈련, 외국어 교육 등 다양한 교육제도를 도입하고 있으며 취미활동을 적극 후원하는 등 그들의 후생과 복지에도 지원을 아끼지 않고 .. |
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