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| 근로기준법 및 노동관계법상의 균등처우
Ⅰ. 들어가며
근로기준법 6조의 균등처우 관련 내용은 헌법상 11조 평등권에 따라 노동관계법상 차별금지를 할 것을 의미하며 이에는 비정규직과 정규직의 차별 금지도 포함된다고 볼 수 있다. 다만 이때의 차별 금지는 절대적 평등이 아닌 법의 적용에 있어 합리적인 근거 없는 차별 금지하는 상대적 평등을 의미하는 것으로 제도적, 합리적 차별은 본조 위반이 아.. |
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| 노동법상 단결강제와 union shop 조항
Ⅰ. 들어가며
헌법 제33조 제1항에서는 근로자가 근로조건의 향상을 위하여 자주적으로 단결할 수 있는 권리를 보장함으로써 노사의 실질적인 평등과 노사관계의 자주적 형성을 이루도록 하고 있다. 이러한 단결권을 근거로 하여 근로자들은 노조를 조직․운영하거나 이에 가입하는 등의 권리를 가진다.
Ⅱ. 소극적 단결권의 인정여부
1. 문제의 소재
헌법에서는 .. |
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| 성서(聖書)에 나타난 복지사상(福祉思想)
[[舊約聖書]]
구약성서에 나타난 福祉思想을 알아보려면, 구약성서에서 가난하고 소외된 자들에 대한 관심을 살펴보아야 한다. 구약성서에서는 고아, 과부, 나그네 등 가난한 자들에 대한 돌봄의 관심을 특별한 영역으로 교시해 주고 있다. 이것은 인간에 대한 존엄성과 인간의 전체적(Whole Person)이고 유기적인 이해의 견해에서 비롯한 것이다. 인간은 평등하게.. |
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| 성서(聖書)에 나타난 복지사상(福祉思想)
[[舊約聖書]]
구약성서에 나타난 福祉思想을 알아보려면, 구약성서에서 가난하고 소외된 자들에 대한 관심을 살펴보아야 한다. 구약성서에서는 고아, 과부, 나그네 등 가난한 자들에 대한 돌봄의 관심을 특별한 영역으로 교시해 주고 있다. 이것은 인간에 대한 존엄성과 인간의 전체적(Whole Person)이고 유기적인 이해의 견해에서 비롯한 것이다. 인간은 평등하게.. |
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| 성은 억압 받아 왔나! 해방 되어 왔나!
아주 오래전부터 성은 억압 되어 왔다. 성적인말은 금기어가 될 만큼 입에 올리지도 못했으니까 말이다.
하지만 사회는 점점 변화해 가고 예전에는 상상 할 수도 없던 아주 짧은 초미니스커트와 비키니 등이 오늘날 여름의 트렌드가 되어 버렸다! 점점 세계는 성을 해방 시키려는 모습을 보여 주려고 한다. 양성평등을 외치며 불법 성매매 등을 단속하고 이상적인 모.. |
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루소의 社會契約論과 나의 의견
社會 契約論이란,조금은 거창하기까지한 제목을 달고 있는 이책은 1762년에 발행된,루소의 대표작 가운데 하나이다. 사실 우리가 루소에 대하여 기본적으로 아는 말이라곤 자연으로 돌아가라. 이 말이 거의 다 가 아닐까 생각한다. 이는 고교 윤리시간에 배운 말로,다분히 반문명적인 냄새를 풍긴다.여기서 우리는 한가지 의문점을 느낄 수 있는 것이,만약 그가 정말로 .. |
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| 맞벌이가족의 가족관계 - 맞벌이 부부의 관계적 특성, 맞벌이 가족의 자녀양육에 대한 레포트 자료입니다.
맞벌이가족의 가족관계 - 맞벌이 부부의 관계적 특성, 맞벌이 가족의 자녀양육
I. 맞벌이 부부의 관계적 특성
부인의 취업으로 야기되는 가족관계 중 초점이 되는 부부관계를 살펴보면, 우선 아내의 취업이 부부관계에 미치는 영향에 있어서, 결혼생활에 부정적인 영향을 준다는 측면과 아내의 취.. |
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| [사회정의이론] 롤즈의 사회정의에 대한 레포트 자료입니다.
[사회정의이론] 롤즈의 사회정의
롤즈의 사회정의는 분배에 있어서 '공평성(fairness)을 추구하고 있으며, 공평한 분배를 위한 성찰의 방법으로 '무지의 장막'으로부터의 '사회계약'의 상황을 고려한다.
무지의 장막이란 사회를 구성하기 위한 최초의 상황으로, 계약을 위해 모인 사람들은 서로에 대해 성별, 나이, 출신지역 등에 대한 신상정보.. |
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| 남녀고용평등법상의 모집·채용 차별
[목 차]
Ⅰ. 문제의 제기
Ⅱ. 차별개념 및 차별해소의 구조
Ⅲ. 남녀고용평등법
Ⅳ. 기타 모집·채용차별
Ⅴ. 결 론
Ⅰ. 문제의 제기
남녀고용평등법을 근거로 1991년 6월부터 실시된 신문 및 TV 등의 모집·채용광고에 대한 모니터링을 통한 지도·감독이 큰 역할을 하여 여성에 대한 기피현상이 줄었다. 그러나 IMF 외환위기로 취업난은 여성에 대한 배제 전략이 나타나 여.. |
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| 윤리적 딜레마의 대처방안(윤리원칙)
사회복지사는 사회복지실천현장에서 윤리적 딜레마와 관련된 의사 결정을 해야 한다. 이때 사회복지사가 할 방법은 여러 가지가 있지만, 여기에서는 로웬버그 등(Loewenberg et al., 2005)의 윤리적 결정을 위한 의사 결정원칙을 살펴본다. 원칙 1은 원칙 2에 우선하며, 원칙 2는 원칙 3에 우선한다는 식으로 의사 결정을 이끌어 낸다. 총 7가지로 구성되는 윤리적 원.. |
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납세불평등 개념, 유형, 원인, 한국의 납세불평등, 개인적 차원의 납세불평등, 해결방안, 납세의무의 정의, 특징, 현황, 관리, 시사점, 총체적 조사분석 ( 15Pages ) |
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| Report
( 납세불평등 개념, 유형, 원인, 한국의 납세불평등, 개인적 차원의 납세불평등, 해결방안, 납세의무의 정의, 특징, 현황, 관리, 시사점, 총체적 조사분석 )
목 차
Ⅰ. 서론 2
Ⅱ. 본론
1. 납세불평등의 배경 3
1) 납세의무의 정의 3
2) 세금과 관련된 개념들 3
① 세금을 내는 비율에 따라
② 과세권자에 따라
③ 납부 방법에 따라
3) 납세불평등의 유형 4
① 형식적 평등의 관점
② 실질적 평등의 .. |
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| 학교교육에 나타난 성차별
Ⅰ. 서론
교육이란 각 인간의 미래를 향한 무한한 가능성을 끌어내어 풍부하게 하면서도 그 세대가 안고있는 총체적인 문제점을 해결하고 그 사회의 진보와 발전을 책임질 창의적이고 자주적인 능력을 지닌 인간을 형성하는 것이라고 할 수 있다. 이러한 의미에서 교육은 모든 사람에게 평등하게 이루어져야 한다. 그러나, 눈부신 속도로 변화 발전하는 오늘의 사회에서 여성의 .. |
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| 장애우의 인권
1. 인권의 정의
인권을 한마디로 규정하기가 힘들다. 인권은 시대와 사회적 조건에 따라 늘 변화되고 풍부해지는 역동적인 개념이기 때문이다. 하지만 사람이기 때문에 당연히 가지는 권리, 사람이 사람답게 살아가기 위해서라면 반드시 누구에게나 보장되어야 하는 권리가 인권이라는 공통적 분모는 생각해 볼 수 있다.
「모든 인류는 타고난 존엄성과 평등하고 남에게 넘겨줄 수 없.. |
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| 여성노동자의 현실
Ⅰ. 들어가기 전에
일하는 여성과 주부를 나누면서 여성대부분이 실제적인 노동을 하고 있음을 잊곤 한다. 서양 속담에 ‘여자의 일은 끝나는 법이 없다’ 는 말이 있을 정도로 여성의 삶과 노동을 떼어서 생각할 수는 없으며 여성들의 노동은 다음시대를 재생산하는 영역뿐만 아니라 생산과 유통, 소비 등 경제의 전 분야에서 없어서는 안될 기여를 해 왔다.
그런데도 오랫동안 여성이 .. |
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| 자유의 개념(자유주의)
고전적 자유주의의 대표인 존 로크(John Locke)의 자유사상을 중심으로 자유의 개념을 살펴보면, 그 특성은 아래와 같이 정리될 수 있다.
첫째, 자유주의의 자유는 철저히 자유롭고 평등한 존재로서 독립된 인격체로 규정되는 개인, 곧 더 이상 포갤 수 없는 궁극적 사회의 단위인 개인이 타인의 의지로부터 절대적으로 독립된 자유를 만끽하는 것을 전제로 한다. 다시 말해서 자유.. |
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