전체 (검색결과 약 17,565개 중 55페이지)

 흄,귀납논증,철학자 ( 19Pages )
Hume흄 목차 David Hume 1711년 4월 26일 스코틀랜드 에든버러에서 출생 에든버러대학교 법학부 졸업 대학 시절 그리스어와 논리학, 형이상학, 뉴턴 자연 철학을 접함 1734~1737년 프랑스에 체류, 그곳에서 주요 저서인 《인성론 A Treatise of Human Nature》을 집필 1739년 제1권 〈오성편〉과 제2권 〈감정편〉, 1740년 제3권 〈도덕편〉을 출간 당대 평론가들에게 악평을 받음 1744년 에..
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 영문서신(가격인상의통지) ( 2Pages )
영문서신(가격인상의 통지) February 1, 19… YUKONG, Ltd. (Address) Gentlemen : Allow us to begin by thanking you for all you have done to se-cure a foothold for our products in your market. Your ability to maintain sales despite the negative factors affecting our business is highly regarded here. We have also had our troubles. The biggest of these has been the s..
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 [군복지] 장병복지 ( 5Pages )
[군복지] 장병복지에 대한 레포트 자료입니다. [군복지] 장병복지 목차 장병복지 I. 병영시설의 발전 II. 장병봉급 인상 III. 급식 및 피복지원 IV. 건전한 병영문화의 정착 V. 장병인권 제고 * 참고문헌 ...(이하 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 [미술] 문화와 예술 - 미술 작품의 작가와 해석 ( 9Pages )
1. 나와 상관 없는 나의 이야기(Outside My Story-이민혁 작가-) -강렬한 인상을 남길 만큼 도전적이다. -강한 필치와 속도감 있는 시선처리, 화려한 색채로 마력처럼 관객을 끌어들인다. -도시의 다양한 표정이 여과 없이 드러난다. 1)작가에 대한 간략한 설명 ....
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 [물가상승]물가상승 영향과 정부의 물가관리 PPT자료 ( 19Pages )
목 차 Ⅰ. 정부의 담합 조사 Ⅱ. 필수품에 대한 원가분석 Ⅲ. 식품업체들의 반발 Ⅳ. 물가상승 사전차단 Ⅴ. 서민생활에 영향 Ⅰ. 정부의 담합 조사 정부 고위 관계자는 21일 “최근 가격이 오른 품목들을 중심으로 해당 업계의 담합 및 편승 인상 여부에 대해 조사를 벌일 것”이라고 말했다. 이 관계자는 “부당 인상으로 판단되면 세정당국을 통해 부당이득을 적극 환수할 것”이라고 덧붙였..
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물가, 물가상승, 물가관리, 물가영향, 정부
 [물가상승]물가상승 영향과 정부의 물가관리 보고서 ( 7Pages )
목 차 Ⅰ. 정부의 담합 조사 ………3 Ⅱ. 필수품에 대한 원가분석 ………4 Ⅲ. 식품업체들의 반발 ………5 Ⅳ. 물가상승 사전차단 ………6 Ⅴ. 서민생활에 영향 ………6 Ⅰ. 정부의 담합 조사 정부 고위 관계자는 21일 “최근 가격이 오른 품목들을 중심으로 해당 업계의 담합 및 편승 인상 여부에 대해 조사를 벌일 것”이라고 말했다. 이 관계자는 “부당 인상으로 판단되면 세정당국을 통해 부당이득을
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물가, 물가상승, 물가관리, 물가문제, 정부
 서양미술 레포트(그리스부터 피카소의 미술까지) ( 54Pages )
총 페이지수 54페이지!! - 그리스, 로마미술 - 고전기 헬레니즘 미술 - 로마네스크 미술 - 신고전주의, 낭만주의 미술 - 근대 사실주의, 인상주의 미술 - 마티스, 피카소의 미술 이 수록되어 있습니다. 과제로 제출해서 A+ 받은 레포트이기 때문에 퀄리티 보장할 수 있으며, 미술전시회 가기 전에 읽고 가면 흐름을 아는데에도 도움이 될 것입니다 :) 보는 주체가 어떻게 인상 받는지를 중요시..
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 [현대자동차노동조합]현대차노조로 인한 문제와 영향 PPT자료 ( 19Pages )
Ⅰ. 임금인상 요구 Ⅱ. 제조업체 중 가장 높은 임금 Ⅲ. 정규직 전환 요구 Ⅳ. 현대차의 낮은 생산성 Ⅴ. 현대차의 경쟁력 약화 Ⅰ. 임금인상 요구 현대자동차 노동조합(금속노동조합 현대차 지부)이 올해 기본급 6.8% 인상과 상여금 50% 추가 지급(750%→800%) 등을 골자로 하는 임금 및 단체협상 요구안을 확정했다. 이 요구안대로라면 현대차 직원의 평균 연봉은 1억원에 육박할 전망이다. ..
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현대자동차, 현대차, 현대자동차노동조합, 현대차노조
 [현대자동차노동조합]현대차노조로 인한 문제와 영향 보고서 ( 7Pages )
Ⅰ. 임금인상 요구 ………3 Ⅱ. 제조업체 중 가장 높은 임금 ………4 Ⅲ. 정규직 전환 요구 ………5 Ⅳ. 현대차의 낮은 생산성 ………6 Ⅴ. 현대차의 경쟁력 약화 ………6 Ⅰ. 임금인상 요구 현대자동차 노동조합(금속노동조합 현대차 지부)이 올해 기본급 6.8% 인상과 상여금 50% 추가 지급(750%→800%) 등을 골자로 하는 임금 및 단체협상 요구안을 확정했다. 이 요구안대로라면 현대차 직원의 평균 연봉은 1억원
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 1. 강의 수강 후 인상적인 내용 3개를 제시하시오. 그리고 왜 인상적인지에 대한 이유를 설명하시오. 2. 코로나19가 지역사회와 시민들에게 미친 영향을 분석하고, 제도적 사회복지를 위한 지역복지실천방안을 사례를 들어 논하시오 ( 6Pages )
교과목명: 지역사회복지론 <과제명> 1. 강의 수강 후 인상적인 내용 3개를 제시하시오. 그리고 왜 인상적인지에 대한 이유를 설명하시오. 2. 코로나19가 지역사회와 시민들에게 미친 영향을 분석하고, 제도적 사회복지를 위한 지역복지실천방안을 사례를 들어 논하시오. 1. 강의 수강 후 인상적인 내용 3개를 제시하시오. 그리고 왜 인상적인지에 대한 이유를 설명하시오. 1) 1강 (1) 보편적 복지와 잔여적 ..
리포트 > 사회과학 |
방송통신대학교, 지역사회복지론, 보편적복지와 잔여적 복지, 지역사회복지, 지역사회보장계획
 [대우조선해양인사관리]대우조선해양 인적자원관리 PPT자료 ( 19Pages )
목 차 Ⅰ. 대우조선해양인상 Ⅱ. 전 직원의 참여 Ⅲ. 상의 체계 정비 Ⅳ. 조직규모에 따른 시상 Ⅴ. 공정한 평가방식 Ⅰ. 대우조선해양인상 “‘대우조선해양인상’은 우리 회사의 노벨상입니다.” 대우조선은 2004년 이 상을 제정, 회사 경영 방침과 핵심 가치에 부합하면서도 헌신적이고 열의 있게 업무에 임하는 개인과 단체를 시상하고 있다. 대우조선해양은 조선업 분야에서 우수한 강점..
리포트 > 경영/경제 |
대우조선해양, 인사관리, 인적자원관리
 [대우조선해양인사관리]대우조선해양 인적자원관리 보고서 ( 7Pages )
목 차 Ⅰ. 대우조선해양인상 ………3 Ⅱ. 전 직원의 참여 ………4 Ⅲ. 상의 체계 정비 ………5 Ⅳ. 조직규모에 따른 시상 ………6 Ⅴ. 공정한 평가방식 ………6 Ⅰ. 대우조선해양인상 “‘대우조선해양인상’은 우리 회사의 노벨상입니다.” 대우조선은 2004년 이 상을 제정, 회사 경영 방침과 핵심 가치에 부합하면서도 헌신적이고 열의 있게 업무에 임하는 개인과 단체를 시상하고 있다. 대우조선해양은
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대우조선해양, 인사관리, 인적자원관리
 최신[심플한흑백레포트표지양식 깔끔하고심플한레포트표지서식] ( 1Pages )
너무 화려한 레포트표지를 싫어하시는 분, 컬러잉크로 인쇄할수 없는 분들께 추천드립니다. 믿고 구매하셔도 됩니다. 사람에게 첫인상이 중요한 것 만큼 레포트를 제출할 때 산뜻한 표지는 레포트 자체에 기분좋은 인상을 주게 되어 점수향상에 영향을 줍니다. 부디 이 자료 구매하시고 모두모두 좋은 점수 받으시길 기원하고 응원합니다.
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흑백레포트표지, 레포트표지, 표지
 그랑블루 감상문 ( 2Pages )
The Big Blue 이 영화를 보면서 느낀 점은 뤽 베송이 다른 프랑스 영화 감독과는 좀 다르다는 것이었다. 대부분의 프랑스 감독들이 어떤 단편적인 인상 표출에만 집착해서 영화를 지루할 정도로 편협하게 만들어 놓는 경향이 있음에 반하여 이 감독은 어떤 인상 만들기 보다는 줄거리에 더 신경을 쓴듯하다. 색체나 구도면에서 감독의 특징을 찾아보려고도 했지만 영화에 일관되게 흐르는 어떤 것을 찾을 ..
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감상문
 리더-부하 교환이론과 리더의 귀인행동 ( 44Pages )
본 자료는 리더-부하 교환이론과 리더의 귀인행동에 대해 소개한 자료로 팔로워십의 개념, 리더-부하 교환이론(리더-멤버 교환이론)의 주요 결론 및 한계점, 리더와 부하의 상호 귀인에 대하여 귀인에 영향을 미치는 변수, 리더와 부하들의 인상관리, 암묵적 리더십의 개념과 셀프리더십에 대해 상세하게 설명한 자료임 1. 리더-멤버 교환이론 (1) 교환관계의 초기이론 (2) 교환관계의 수정이론 (3..
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