여비교통비지급규정

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가족수당지급규정 ( 1Pages )

가족수당지급규정 제1조【목적】 이 규정은 사원의 직계가족의 안락한 생활을 위하여 생계비 지원을 위한 가족수당지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 ① 지급대상자는 사원과 주민등록상 세대를 같이하는 다음 각호에 해당하는 자를 말한다. 다만, 주거 또는 근무의 사정상 당해사원과 별거하고 있는 경우는 지급대상에 포함한다. 1. 배우자 2. 만 60세 이상의 직계존속..

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회사 각종 규정 모음 ( 122Pages )

회사기본규정 정관 이사회규정 취업규칙 취업규칙(연봉제) 조직관리규정 조직규정 업무분장규정 위임전결규정 인사노무관리규정 인사관리규정 인사위원회규정 임시직일용직 채용규정 복무관리규정 교육훈련규정사내능력개발규정 인사고과규정 포상규정 승진규정 징계규정 재해보상배상규정 휴직퇴직관리규정 노사협의회규정 단체협약 임금관리규정 급여규정 재해보상보험급여규정퇴직금지급규정 임

비지니스 > 경영관리

규정, 회사

사원자녀학자금지급규정 ( 3Pages )

사원 자녀학자금 지급규정 제1조【목적】 이 규정은 취학자녀를 가진 임직원에게 자녀의 학자금을 지급함으로써 복리후생에 기여하고 우수한 인재를 양성하여 국가 발전에 공헌함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 이 규정은 회사임원 및 직원자녀의 학자금 지급에 적용한다. 제3조【지급대상】 학자금 지급대상자는 회사에 근무하는 상근임원 및 회사에 3년 이상 근속한 전직원으로 한다. 제4조【..

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퇴직위로금지급규정 ( 3Pages )

퇴직위로금지급규정 제1조 (목적) 이 규정은 직원의 퇴직금 지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조 (지급사유) 퇴직금은 직원의 퇴직사유가 발생하였을 때 지급한다. 다만, 직원으로서 근속기간이 1년 미만인 때에는 퇴직금을 지급하지 아니한다. 제3조 (퇴직금의 산정) 퇴직금은 평균임금에 별표의 지급률을 승한 금액으로 한다. 제4조 (평균임금의 산정) 평균임금은 퇴직 당해월을 제외한..

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퇴직위로금지급규정 ( 3Pages )

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경조금지급규정 ( 4Pages )

경조금지급규정 제1조【목적】 이 규정은 임직원의 경조사에 대하여 회사에서 지급하는 경조금에 관한 기준과 절차를 규정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 회사 임직원의 경조금 지급에 관하여는 다른 규정에서 특별히 정한 것이 있는 경우 외에는 이 규정에 의한다. 제3조【지급대상】 경조금의 지급대상은 3개월 이상 근속한 임직원으로 하며 휴직중인 자는 제외한다. 제4조【지급종류】 경조금의..

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경조금지급규정 ( 4Pages )

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매출장려금지급규정 ( 2Pages )

매출장려금 지급규정 제1장총칙 제1조【목적】 매출 증진을 기하고자 사원에게 이 규정에 따라 매출장려금을 지급하는 것을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 이 규정은 입사 후 1월 이상인 자에게 적용한다. 다만, 특별한 경우는 그러하지 아니하다. 제3조【규정의 변경】 ① 이는 특별한 경제정세의 변화가 없는 한, 변경되지 아니한다. 만일 변경하는 경우에는 사전에 사원들에게 고지한다. ② 특별..

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촉탁이사퇴직위로금지급규정 ( 1Pages )

촉탁이사 퇴직위로금 지급규정 제1조 (목적) 이 규정은 촉탁이사의 퇴직금 지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제 2조 (지급사유) 퇴직금은 촉탁이사의 계약임기가 만료하였을 때 지급한다. 제3조 (지급기준) ① 퇴직금은 퇴직당시의 연평균보수액에 재임기간에 따른 다음 표의 지급 기준율을 승한 금액으로 한다. 구분 지급기준율 촉탁이사 1년마다 3개월 ② 재임기간계산은 촉탁이사로 위촉된 ..

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촉탁이사퇴직위로금지급규정 ( 1Pages )

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연구비지급규정 ( 2Pages )

연구비지급규정 제1조 (목적) 이 규정은 우리 대학 전임교원의 학술연구 및 위탁연구에 대한 연구비 지급과 관련하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조 (용어의 정의) 이 규정에서 연구비라 함은 외부기관의 지원을 받아 수행하는 연구과제에 지급하는 교외연구비와 우리 대학 자체적으로 수행하는 교내연구과제에 지급하는 교내연구비를 말한다. 제3조 (연구비 수급자격) 연구비는..

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경조금지급규정 ( 2Pages )

경조금 지급규정 제1조 (목적) 본 규정은 OO맥주 노동조합 조합원간의 우애와 신의를 바탕으로 조합원의 애경사 기타 재난을 당하였을 시 상부상조합을 목적으로 한다. 제2조 (명칭) 본회의 명칭은 OO맥주 노동조합 공생회(이하 공생회라 칭함)라 칭한다. 제3조 (회원) 본회의 회원은 조합의 전조합원을 대상으로 한다. 제4조 (가입 및 탈퇴) 회원은 조합원의 자격을 얻은 날로부터 자동 가입한 것으로 ..

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노사복지 표준사규 ( 72Pages )

회사표준 사규 VIII. 노사복지 1. 경조금지급규정 2. 교육훈련규정 3. 기숙사운영규정 4. 노사협의회규정 5. 단체협약 6. 보건건강관리규정 7. 복리후생관리규정 8. 복리후생규정 9. 복지기금운영규정 10. 사외 위탁교육 운영규정 11. 사원자녀학자금지급규정 12. 사택관리규정 13. 연수규정 14. 주택자금대여규정 15. 직원주택자금대출규정 16. 차량유지비 지원규정 17. 피복관리규정

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장학금지급신청서 ( 1Pages )

장학금지급신청서 직원사항 성명 입사일자 소속 직급 수혜자녀 사항 성명 소속학교 학년 총신청회수 신청금액 원 원 계 원 장학금지급규정에 의거 20 년도 분기 장학금으로 위와같이 신청합니다. 20 년월일 신청인 귀하

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해외출장비지급규정 ( 4Pages )

해외 출장비 지급규정 제1조 [목적] 이 규정은 임직원이 업무수행을 위하여 국외에 출장을 가는 경우 그 여비지급에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조 [여비의 구분] 여비는 교통비, 일비, 숙박비로 구분한다. 제3조 [여비의 종류] 여비는 다음 각호의 항목으로 규정한다. ① 교통비라 함은 출장 출발지점과 출장지간의 이동에 필요한 항공임, 선박임을 말한다. ② 일비라 함은 출장지 내에서 발생..

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