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(검색결과 약 65,777개 중 57페이지)
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| 직무경쟁이론
인적자본이론의 가정은 근로자들이 일자리를 찾을 때 이미 상당히 구체적으로 개발된 기술들을 가지고 임금경쟁(wage competition)을 통해 특정한 직무(job)를 결정한다는 것이다.
반면에 직무경쟁이론에서는 근로자들은 취업기회를 두고 직무 경쟁(job competition)을 해서 특정의 직무를 차지한다는 것이다.
이 이론에 따르면, 근로자들 사이에서 직무들을 할당할 때 직무수행에 필요한 기.. |
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| 경영이론의 변천(변화) 과정
목차
* 경영이론의 변천 과정
Ⅰ. 합리성의 추구
1. 20세기 이전의 경영관리
2. 과학적 관리법
1) 계획과 집행의 분리
2) 과업관리
3) 기능식조직
3. 관료제
1) 등장배경
2) 합리적-합법적 모델
3) 관료제의 특징
4. 포디즘
1) 포드의 기업관
2) 포드시스템
3) 위기
Ⅱ. 인간성의 추구
1. 인간관계론
1) 이론의 개발 계기
2) 인간관계론의 의미
3) 비판
2. 행동과학
1) X.. |
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| 피들러의 리더십 상황이론
리더십 행동연구의 한계점이 도래되면서 피들러(F. E. Fielder)는 그의 동료들과 함께 상황이론을 개발하였다. 피들러는 상황이론을 통해 리더십을 결정하는 주된 요인은 리더의 특성이나 행동에 있는 것이 아니라, 리더가 처해 있는 조직적 상황에 있다고 주장하였다. 그리고 조직의 주어진 상황에 따라 리더의 능력이나 가치가 달리 평가되는 동시에 요구되는 리더의 행태와 자.. |
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| [일반관리론] 페이욜의 행정관리, 베버의 관료제
경영의 문제를 조직 전체에 관심을 가지고 다룬 이론을 일반 관리이론이라고 한다. 일반 관리이론가들은 경영자는 어떤 일을 하며 바람직한 경영의 형태는 어떤 것인지에 대해 일반적인 이론들을 개발하였으며, 경영이나 조직에 대한 현대이론의 기본 틀을 제공하였다. 일반 관리이론으로 가장 유명한 사람은 페이욜과 베버이다.
1. 페이욜의 행정관리
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| Rosmarie Rizzo Parse[1941~]
Human Becoming Theory
1. 이론의 배경 인간되어감 이론
뒤켄대학교 간호학 학사학위
피츠버그대학교 간호학 석사학위, 박사학위 취득
[저서]
-간호학 개론
-인간- 삶-건강; 간호의 이론 -]자신의 이론을 처음 공식화
-간호연구: 질적 방법론
-간호과학: 주요 패러다임, 이론 그리고 비탄
-조명; 실무와 연구에서의 인간 되어감 이론 -]이론의 세련화
인간과학에 의거 이론을 .. |
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| 마사지를 신체에 적용하고 마사지 기술을 개발하기 위하여 문헌에
입각하여 역사적으로 고찰하고 마사지 치료과정과 관련된 기술원리를
밝히며, 뚜렷한 효과가 임상적으로 증명된 마사지 기술들은 그 기본기술에
대하여 서술하였다.
1. 전신 마사지 기법
1) 오른쪽 대퇴
2) 오른쪽 하퇴와 무릎
3) 오른발
4) 왼쪽 대퇴부, 하퇴, 발
5) 왼쪽 상완, 전완, 손
6) 오른쪽 상완, 전완, 손
7) 가슴
8) .. |
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| 포트폴리오이론에 대하여 설명하시오.에 대한 레포트 자료.
포트폴리오이론에 대하여 설명하시오.
목차
포트폴리오이론에 대하여 설명하시오.
I. 경험곡선효과와 바람직한 제품개발사이클
II. 제품포트폴리오
1. 문제아(problem children)
2. 스타(stars)
3. 현금젖소(cash cow)
4. 개(dog)
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 새로운 국제무역질서
개 요
무역 이론의 기초
정부의 무역 규제 논리
WTO하의 국제무역환경
지역경제통합
무역이론의 기초
절대 우위론
비교우위론
- 리카르도의 이론
- 핵셔-올린 이론
제품수명주기이론과 신 무역론
무역이론의 기초
절대우위론(absolute advantage theory)
아담스미스(Adam Smith)에 의해 제기
중상주의적 사고방식에서 탈피
-]분업의 원리를 국제경제로 확대 적용
각 .. |
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| 새로운 국제무역질서
개 요
무역 이론의 기초
정부의 무역 규제 논리
WTO하의 국제무역환경
지역경제통합
무역이론의 기초
절대 우위론
비교우위론
- 리카르도의 이론
- 핵셔-올린 이론
제품수명주기이론과 신 무역론
무역이론의 기초
절대우위론(absolute advantage theory)
아담스미스(Adam Smith)에 의해 제기
중상주의적 사고방식에서 탈피
-]분업의 원리를 국제경제로 확대 적용
각 .. |
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| 사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
상황이론(situational theory)은 행동이론의 한계를 극복하고자 1960년대 말부터 1970년대에 이르면서 리더십 연구에 새로운 접근방법으로 개발된 이론이다. 상황 이론은 어떤 상황에서나 효과적으로 적용될 수 있는 유일한 리더십 유형이란 없다는 인식을 기초로 하고 있고, 리더란 상황의 산.. |
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| 상황이론]상황 적합이론, 경로 목표 이론
여기에서 상황이란 리더가 속해 있는 조직의 목표와 성격, 규모, 역사, 유형, 발전의 정도, 구성원의 자질과 행동, 기대와 욕구 등을 의미한다.
상황이론 중에는 상황적합이 론, 경로-목표 이론 등이 있다.
상황 적합이론(contingencytheory)은 피들러 Fiedler와 그의 동료들에 의해 개발되었으며 리더 유형과 상황적 조건을 결합시키려는 이론이다.
과업구조화 정.. |
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리더, 상황, 이론, 과업, 유형, 리더십, 구성원, 행동, 부하, 높다, 목표, 정도, 가장, 가지, 호의, 구조, 하위, 경로, 조직, 지향 |
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| 사회복지정책의 발달이론 중에서 사회양심론과 음모이론에 대하여 알아보고 비교 설명하시오에 대한 레포트 자료.
사회복지정책의 발달이론 중에서 사회양심론과 음모이론에 대하여 알아보고 비교 설명하시오
I. 사회양심이론
사회양심이론(social conscience theory)은 1950년대 영국 사회정책학에서 주로 받아들여졌던 이론이다. 인도주의 사상에 기초한 이타주의와 사회적 양심의 증대가 사회복지정책.. |
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| 목차
제 1절 . 예산결정이론의 의의
Ⅰ.예산결정이론의 의의
Ⅱ.예산결정이론의 유형화
제 2절 . 예산결정이론
Ⅰ.총체주의(합리모형)
Ⅱ.점증주의(점증모형)
Ⅲ.시장실패론과 비시장실패론
Ⅳ.예산팽창론
Ⅴ.공공선택론
Ⅵ.예산결정요인론
Ⅶ.모호성모형
Ⅷ.혼합주사 이론․모형
Ⅸ.만족모형 이론
Ⅹ.최적이론 모형
Ⅶ.예산결정이론에 대한 평가
※참고문헌
제 1절 . 예산결정론의 의의
Ⅰ.예산결정이론의 의의
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| 리더십 상황이론(상황적 접근방법론과 상황이론)
행동 이론의 한계점을 인식한 지도력 연구자들은 새로운 접근방법을 개발하기 시작 했다. 이 이론에 의하면 지도자란 상황의 소산물이기 때문에 상황에 따라 효과적 자도력의 유형이 달라진다는 것이다. 따라서 지도자의 직무 중에서 가장 중요한 것 중 하나는 지도력 효과성에 영향을 미치는 다양한상황요소를 파악하고 평가하는 일이다.
지도자에게서 파.. |
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| 다중지능이론의 교육적 시사점에 대해 설명하시오.
1.가드너의 다중지능이론의 개요
2.다중지능이론의 교육적 시사점
[참고문헌]
다중지능이론의 교육적 시사점에 대해 설명하시오.
기존의 전통적 지능이론에서 중시하는 논리-언어적 지능만으로는 현대사회에서 요구하는 인간상을 교육이 길러낼 수 없다. 앞으로는 창의력뿐만 아니라 투철한 윤리의식, 타인에 대한 깊은 관심과 인간적인 감수성, 그리고 .. |
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