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 식문화사업의 개념과 특성 및 외식업과 외식산업, (주)아모제 성공사례 ( 15Pages )
식문화사업의 개념과 특성 및 외식업과 외식산업, (주)아모제 성공사례 목차 Ⅰ. 식문화사업의 개념과 특성 Ⅱ. 외식산업의 경영합리화 대책 1. 기계화 2. 조리과정의 표준화 3. 전문 경영자로서의 자질 4. 작업의 전문화 5. 교육과 연구개발 Ⅲ. 직장으로서 외식업 1. 종사원의 마음가짐과 자세 2. 만족경영 Ⅳ. 소비자 관점의 외식업 1. 훌륭한 소비자가 되기 위한 자세와 매너 ..
리포트 > 경영/경제 |
사례분석
 면장선거연설문(어떠한손해도미치지않도록생활을개선시키도록약속) ( 1Pages )
개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 면장선거 / 1page 제목 면장 선거 연설문17(농촌의 현실) 요약 ○○ 면의 면장건거 연설문입니다. 내용 오늘 이렇게 어려운 발걸음을 해주신 ○○ 면의 모든 면민 여러분, 반갑습니다. 제가 제○○대 면장선거에 나선 이유는 농촌의 현실을 정확히 알고 시정해 나갈 인재육성의 필요성을 절실히 느꼈기 때문입니다. 친애하는 면민 여러분, 저는 이번 면장
문화예술 > 라이프/여성 |
 비자발적 이직의 관리 ( 3Pages )
비자발적 이직의 관리 1. 고용조정의 의의와 형태 고용조정이란 경기침체나 기업의 경영악화에 따른 노동수요의 감소로 적정고용량의 축소에 맞추어 기존의 고용량을 조정하는, 즉 인력감축을 의미한다. 그러나 넓은 의미의 고용조정은 단순히 고용량의 조정뿐만 아니라 근로시간의 조정 등과 같은 양적조정 및 나아가 임금조정이나 노동력의 배치전환 등과 같은 질적 조정까지도 포괄하는 개념으로 사용..
리포트 > 법학 |
 지역사회복지운동 활성화를 위한 사회복지예산 증액 방안1 ( 2Pages )
지역사회복지운동 활성화를 위한 사회복지예산 증액 방안 1. 들어가며 사회복지운동은 국가에 대한 요구운동의 성격을 가지고 있기 때문에 단위지역이나 이해 당사자의 운동으로서만 가능한 것이 아니라는 점에서 궁극적으로는 전국적인 조직을 가진 운동으로 발전해 나가야 함은 이론의 여지가 없다. 하지만 지역의 산재한 사회복지문제에 대한 제기자로서 지역사회복지운동의 중요성 또한 간과할 수 없..
리포트 > 생활/환경 |
 청각장애인의 사회대책 ( 7Pages )
청각장애인의 사회대책 Ⅰ. 사회복지제도 청각장애인의 적성직업 중에는 고등교육을 받아야 취업할 있는 직종도 많이 잇다. 장애인이 이러한 적성직업을 가질 수 있게 하기 위해서는 그들에게 고동교육을 받을 수 있는 기회를 확대해주어야 한다. 그들이 취업 후 박게 하는 보수가 적당한 수준을 이루기 위해 직업교육을 강화하는 한편 장애인 고용촉진법을 만들어 기업체가 일정비율의 장애인을 의무적으..
리포트 > 사회과학 |
사회과학
 [사회복지조사론] 질적 연구조사방법에 대해서 ( 12Pages )
질적 연구조사방법 이란   사회과학에서 연구대상은 인간인 경우가 많다. 이처럼 인간이 인간을 연구하는 특성상 전형적인 실증주의 입장을 수용하기 힘든 경우가 많다. 실증주의에 대한 회의로 인해 사회과학분야 즉 사회복지학, 교육학, 심리학 등에서는 대안적은 연구방법들을 개발해 왔다. 이러한 접근방법들을 질적조사라 한다.   #질적 연구방법론의 의의 질적 연구방법론 (qualitative research m..
리포트 > 사회과학 |
 [행정학] 행정목표 ( 3Pages )
행정목표 1. 개 념 행정조직이 미래에 달성하고자 하는 바람직한 상태 2. 특 성 ⑴ 미래지향성, 규범성, 계층성, 유동성 ⑵ 다원성:목표가 다원적일 때의 특징은 다음과 같다. ① 목표의 전환이 발생할 수 있다. ② 파급효과를 가져온다. ③ 이해관계자간의 갈등․대립을 조장한다. ④ 구성원의 심리적인 불안감을 줄여준다. 3. 기 능 ⑴ 조직이 나아가야 할 방향 제시(조타수 역할) ⑵ 행정의 존립근거 제시 ⑶ 조..
리포트 > 사회과학 |
 포스코 POSCO 기업분석과 마케팅전략분석및 포스트 국제시장전략분석과 향후전략 제안 ( 116Pages )
포스코(POSCO) Ⅰ. 서론 철강산업은 지난 10년 동안 한국경제 성장의 주 동력으로서 역할을 해왔다. 국내 철강산업의 최대기업은 포스코(POSCO)이며 세계적인 철강기업으로 성장하였다. 포스코는 지난 1월 다보스 포럼에서 발표한 글로벌 지속가능 경영 100대 기업 에 30위로 이름을 올렸다. 한국 기업뿐 아니라 세계 철강기업으로서도 최고 순위였다. 지난 6월에는 철강전문 분석기관인 월드스틸다이내믹스..
리포트 > 경영/경제 |
 가족계획사업 ( 3Pages )
1. 가족계획의 개념 각 부부단위로 생식행위를 잘 계획하여 원하는 임신과 출산을 하는 것. 자녀의 수와 터울조절 그리고 건강의 자질에 대한 것만을 고려한 것이지만 사실상 가족계획의 최종 목적은 가정 생활의 복지향상. 가족계획은 순수한 모아보건의 입장에서만 생각할 것이 아니라 인구증가의 조절, 가정 또는 국민경제, 자녀교육, 주택문제에까지 범위를 넓혀서 생각해야.. 2. 가족계획의 중요성 ..
리포트 > 사회과학 |
사회과학
 도시계획 ( 12Pages )
第6章 都市計劃의 立案過程과 指標設定 4..計劃目標와 指標의 設定 1)計劃人口 (1)計劃人口推定方法 계획인구는 도시장래의 건전하고 안정된 발전을 상징하고 증가인구에 대응하는 도시의 공간적 규모 기반시설과 생활환경시설의 정비가능여부, 그리고 도시가 성장함에 따라 발생하는 주택수요,교통수요,각종 공공시설 수요 등을 판단하는 기준이 된다. 현재의 인구규모,인구분포와 밀도 산업..
리포트 > 공학/기술 |
경영, 경제
 생산운영관리의 목표에 대해 설명하시오 ( 2Pages )
생산운영관리의 목표에 대해 설명하시오. 기업에서 생산운영관리의 목표는 두말 할 필요 없이 고급품질의 제품이나 서비스를 필요한 때에 최소의 비용으로 생산하고 소비자에게 공급하는 것이다. 제조업의 경우에는 평가와 통제의 목적으로 많은 기준을 사용하는데, 이를 구체적으로 본다면 다음 네 가지로 분류할 수 있다. 첫째, 원가이다. 생산원가는 노무, 자재 및 폐기물의 비용은 물론 생산시설을 운..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 보육 레포트 ( 6Pages )
1. 우리나라의 영유아 보육 ① 보육사업의 시작단계 우리나라 보육사업의 시초는 1921년 태화 기독교 사회관의 보육프로그램이면 종교적인 취지의 빈민구제사업적인 성격이 강하였다. 광복 이후인 1945년부터 1960년까지 정치적* 사회적 혼란기로 정부가 뚜렷한 방침을 세우지 못한 시기로, 전쟁고아나 기아, 미아 등의 요보호 아동을 위한 각종 수용 보호시설이 외국의 원조에 의해 설치되었다. ② 아동복..
리포트 > 교육학 |
 중소기업 정보화 혁신을 위한,정부의 지원 제도 및 지원성공사례,중소기업정보화지원제도,정보화사업성공사례 ( 23Pages )
중소기업 정보화 혁신을 위한,정부의 지원 제도 및 지원성공사례 Page 2 Contents Ⅰ. 중소기업 정보화 지원제도 Ⅱ. 생산설비 정보화 사업 Ⅲ. 정보화 사업 지원 성공사례 Ⅳ. 결론 및 시사점 Ⅰ. 중소기업 정보화 지원제도 1. 취지 2. 종류 1. 취지 Page 4 (1) 기업 정보화의 필요성 - 디지털 경제시대의 도래와 더불어 생산성 향상을 위한 원동력으로 인식. - 정보화는 세계 경제 성장의 중요 견인차 역할..
리포트 > 경영/경제 |
 영유아 교사의 자질과 영유아 교사의 역할에 대해 서술하시오. ( 4Pages )
영유아 교사의 자질과 영유아 교사의 역할에 대해 서술하시오. Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 영유아 교사의 중요성 2. 영유아 교사의 자질 3. 영유아 교사의 역할 Ⅲ 결론 및 의견 참고문헌 영유아 교사의 자질과 영유아 교사의 역할에 대해 서술하시오. Ⅰ 서론 영유아 교사의 자질은 영유아들은 물론, 보육시설 운영, 각 가정, 지역사회, 국민의 전반에 걸쳐 지대한 영향을 미치게 된다. 보육의 중요성이 강조되..
리포트 > 교육학 |
영유아교사, 보육교사, 역할, 자질, 교사의 역할, 교사의 자질
 [행정학] 정책론에 대한 모든 것 ( 20Pages )
제1장 행정목표 1. 개 념 행정조직이 미래에 달성하고자 하는 바람직한 상태 2. 특 성 ⑴ 미래지향성, 규범성, 계층성, 유동성 ⑵ 다원성:목표가 다원적일 때의 특징은 다음과 같다. ① 목표의 전환이 발생할 수 있다. ② 파급효과를 가져온다. ③ 이해관계자간의 갈등․대립을 조장한다. ④ 구성원의 심리적인 불안감을 줄여준다. 3. 기 능 ⑴ 조직이 나아가야 할 방향 제시(조타수 역할) ⑵ 행정의 존립근거 제시..
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