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(검색결과 약 32,194개 중 58페이지)
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| 직장에서의 대인관계 스트레스(직장 내 인간관계에 대한 스트레스)
직업인으로서 직장생활을 하다보면 여러 가지 직업 스트레스를 경험하게 된다. 직업 스트레스(occupational stress)는 크게 업무 스트레스와 인간관계 스트레스로 나누어진다. 업무 스트레스는 직책과 관련된 업무를 수행하는 과정에서 경험하는 다양한 스트레스를 의미한다. 예를 들면, 과중한 업무, 업무 완수기일에 대한 시간압박, 업.. |
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| 조직관리의 원리(통솔범위의 원리, 명령통일의 원리, 부서편성의 원리)
목차
조직관리의 원리
I. 통솔범위의 원리
1. 개요
2. 학자들의 주장
1) 페이욜의 견해
2) 어윅의 견해
3. 계층제와의 관계
4. 통솔범위결정의 요인
1) 어윅의 통솔범위의 결정요인
2) 알렌의 통솔범위의 결정요인
3) 통솔범위의 결정요인
(1) 직무의 성질
(2) 상관의 능력
(3) 부하의 능력
(4) 시간적 .. |
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| 열펌프 시스템 설계
☞지열 히트펌프를 이용한 온실하우스 난방 효과
Time Table
열펌프 시스템 설계
주 차
내 용
1주차
설계 개요 작성
- 히트펌프를 이용한 농산물 재배 온실하우스 선정
- 선정 배경 및 나아갈 방향 설정
2주차
선진사례 분석 및 위치 선정
- 논문, 기사를 통한 선진 사례 분석
- 선진사례 분석을 통한 가장 적합한 위치 선정
3주차
대상결정 및 부하계산
- 온실하우스의 면적, 농산물.. |
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| 본 자료는 애플사의 스티브 잡스의 리더십에 대한 내용을 정리한 자료로, 스티브 잡스와 경영마인드 그리고 애플사에서 스티브 잡스의 역할을 비롯하여 스티브 잡스의 리더십과 그 영향에 대해 상세하게 정리한 자료임
1. Steve Jobs 에 대해
2. Steve Jobs 경영마인드
3. Apple의 기업소개
4. Apple에서 Steve Jobs의 역할
5. Steve Jobs의 프리젠테이션 스킬
6. Steve Jobs Leadership
6. Steve Jobs Lead.. |
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| 인사고과의 방법에 대한 검토
Ⅰ. 인사고과 방법의 분류
① 자기고과
‘능력개발’을 목적으로 하며 개인이 가진 결점의 파악과 개선에 효과가 있어 관리층의 평가를 보충하는데 사용된다. 자기평가는 피평가자를 동기부여시키는 효과가 있으며 상사가 부하를 관찰할 기회가 적은 경우 유효하다. 자기평가는 현혹효과는 줄이지만 관대화경향이 크게 나타나며 ‘MBO’에서 널리 활용되고 있다.
② 상급자에 의한 고 |
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| 전파브리지 정류회로 실험
1. 실험 목적
1) 반파 및 전파 평활회로의 동작을 이해한다.
2) 전파평활회로가 반파평활회로보다 평균전압이 더 크고 리플은 더 적어 효율이 우수함을 확인한다.
3) 정전용량이 큰 콘덴서로 평활할 때 평균전압이 더 크고, 리플이 더 적게 됨을 확인한다.
2. 실험 기기 및 부품
1) 파형발생기 : 정현파, 전압 10[10], 주파수60[]
2) 오실로스코프 : 2채널
3) 디지털 멀티미터 :.. |
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| Myofascial Pain Syndrome 근막 통증 증후군---
1. 정의
--발통점(trigger point)에 의해 동반되며 일정 부위에서의 통증이 느껴지는 증후군으로써 외상, 염증 혹은 빈약한 자세로 인해 근막이 긴장되어 단축되거나 고형화될 때 발생함. 이러한 원인들로 인해 근막의 한 부분에 장력이 주어지고 그 장력에 의해 근막의 운동성이 상실 되어 근막을 둘러싸고 있거나 그 사이를 지나는 신경, 혈관, 근육 또는 .. |
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| 다면평가 (360도 피드백) 의 올바른 활용법
1. 다면평가의 의의
다면평가(360〫°피드백)란 기존의 상사 위주의 일방적 평가와 달리, 피평가자를 상사, 동료, 부하, 내외부 고객 등 여러 각도에서 전방위적으로 평가하고 피드백하고 피평가자를 지원·개발하는 제도를 말한다.
2. 다면평가의 확산배경
① 단면평가에 따른 신뢰성 저하와 오류 극복을 위해서
② 수평적 조직구조: flat -] 중간관리 계층 축소.. |
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| 이번 실험은 온․습도 측정 장비를 사용하여 일정 시간동안 온도와 습도를 측정한 후 데이터를 분석 및 고찰해보는 실험이다. 또한 냉․난방 부하계산을 위한 표준기상데이터 및 TAC 온도 설정에 대한 기초 지식을 알 수 있었다.
우리 3조는 일반적인 도시와 산의 온습도 수치 및 관계를 알아보기 위해 대연(도시)과 용당(산)으로 나누어 장소를 선택하였다. 대연은 도시의 온습도가 잘 측정될 수 있도록 일.. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 리더십의 정의
2. 리더십의 필요성과 기능
3. 리더십 이론
4. 리더십 유형
5. 조직문화
1. 리더십의 정의
ㆍ조직의 공동의 목표달성을 위해 집단 구성원의 참여를 촉진시키는 영향력의 행사로서 집단과정이 초점이 되며 지시하거나 지도하고 구성원들의 복종을 유도하는 사회적 기술 이며 능력이다
ㆍ리더십의 내용과 관련하여 .. |
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| 효과적인 MBO 실현을 위한 중간점검 및 목표 조정
1. MBO의 기본 싸이클
MBO(Management by Objectives, 목표관리제도)는 과거의 일방적인 평가방식의 문제점을 극복하기 위하여 목표설정 및 평가과정에 본인이 직접 참여하는 방법이다. 일률적인 고과요소 대신에 업무목표 중심의 평가요소를 적용하며, 인물 중심의 평가 대신 업무상 기대되는 성과와 책무(accountability)를 중심으로 평가한다. MBO 하.. |
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| 전력시설물의 설계용역 표준계약서
계약서 표지
1. 설계계약 용역명 :___
2. 주소:___
3. 설계개요
1) 수,변전 설비 :___V___kW
2) 부하설비용량 :___V___kW
3) 송, 배전설비 : (가공, 지중, 수중) 전선로 ,전선종류 :___
긍장 :___m
4) 발전설비 :___V___kW
5) 대지면적 :___㎡
6) 건축물의 용도 :___
7) 규모: 지하 층, 지상 층
8) 구조:
9) 연면적의 합계 :
4. 예정공사비 : 일금 ___원정(.. |
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| ◈ 실험목적
1. 반파정류기의 출력파형을 관찰하고 측정한다.
2. 전파정류기의 출력파형을 관찰하고 측정한다.
◈ 실험재료
오실로스코프
저항 : 1k 1/2W
전원변압기 : 110V/6.3V, 12.6V
실리콘다이오드 : 1N5625*4
스위치
◈ 이론
전자해설에서 능동소자가 동작하기 위해서는 직류전원을 능동소자에 적절히 인가해야 한다. 직류전류는 한쪽 방향으로 흐르므로 반도체 다이오드를 이용하면 교류를 직류로 바.. |
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| 함수발생기 및 오실로스코프 사용법
1. 실험 목적
(1) 함수발생기의 사용법과 파형에 대한 기본적인 용어를 익힌다.
(2) 오실로스코프의 사용법을 익힌다.
2. 이론
(1) 함수발생기(function generator)
정현파, 펄스파, 톱니파, 삼각파 등의 신호 전압을 발생하는 장치. 전기 회로 실험에 널리 쓰이는 장비. 함수발생기 전면에 있는 knob 또는 button을 이용해 파형의 주파수, 오프셋 전압, 첨두간 전압(.. |
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당뇨병 ( 21Pages ) |
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| 당 뇨 병
목 차
1. 당뇨병의 원인
- 정의 및 종류
2. 당뇨병의 증상
- 진단 및 검사
- 합병증
3. 당뇨병의 치료
- 약물치료
- 식이요법 및 운동처방
4. 당뇨병의 예방
(1) 정의
인슐린 기능 장애 대사질환
(2) 종류
1형 당뇨병 (소아당뇨)
2형 당뇨병
기타 (임신성 당뇨, 이차성 당뇨)
당뇨병이란
당뇨병의 원인
잘못된 식습관, 운동부족 → 비만
스트레스, 임신, 약물 → 호르몬 이상
염.. |
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