전체 (검색결과 약 49,026개 중 58페이지)

 [인지발달]피아제의 인지발달이론에 대해 요약 설명하시오 ( 4Pages )
[인지발달]피아제의 인지발달이론에 대해 요약 설명하시오 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 피아제의 인지발달이론의 기본가정과 주요개념 1)도식 2)적응 3)동화와 조절 4)평형화 2. 피아제의 인지발달단계 1)감각운동기 2)전조작기 3)구체적 조작기 4)형식적 조작기 Ⅲ 결론 Ⅳ 참고문헌 [인지발달]피아제의 인지발달이론에 대해 요약 설명하시오 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 피아제의 인지발달이론의 기본가정과 ..
리포트 > 교육학 |
피아제, Piaget, 인지발달이론, 인지발달단계, 도식, 적응, 동화, 조절, 평형화, 감각운동기, 전조작기, 구체적조작기, 형식적조작기
 기업의 의의와 개념 ( 3Pages )
기업의 의의와 개념 현대경영학은 기업과 같은 영리 추구 조직(profit-seeking organization)과 정부기관, 종교단체, 군대 및 학교와 같은 비영리조직(nonprofit organization)등 사회에 존재하는 모든 조직행동 원리 및 실천적 규범을 밝히는 데 목적이 있다. 이 가운데 기업은 자본주의 경제체제하에서 존재해온 조직체의 하나로 시장경제사회의 대표적인 사회 조직체로서 발전해왔다. 기업(enterpris..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 글로벌마케팅전략,스타벅스마케팅사례,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 45Pages )
글로벌 마케팅의 전략적기획과 관리 12 제4장 전략적 기획 및 관리 CONTENTS Ⅰ. 전략적 기획과 관리의 중요성 Ⅱ. 글로벌 마케팅의 Examples Ⅲ. Conclusion 3 Ⅰ. 전략적 기획과 관리의 중요성 부산외국어대학교 국제마케팅4조 4 제4장 전략적 기획 및 관리 Ⅰ. 전략적 기획과 관리의 중요성 전략이란 그리스 군사용어 Strategos에서 유래 부산외국어대학교 국제마케팅4조 5 제4장 전략적 기획 및 관리 ..
리포트 > 경영/경제 |
 조직행정론12-1 ( 4Pages )
보고서 제목: CASE 문제 풀이 제출일자: 1997. 6. 4 과목명: 조직행동론 교수명: 김강식교수님 한국항공대학교 경영학과 3학년 959002 강정용 made by kang. j. y Ethics in the Use of Power 이러한 관계는 다음 질문을 요청한다. 1)권력을 사용하는 것은 조직 구성원들에게 비윤리적인가 많은 당대 행동적 과학적들은 그렇지 않다고 논쟁하곤 했다. 그들은 권력이 인간 상호작용의..
리포트 > 사회과학 |
경영, 경제
 Dissatisfaction and Whistle-blowing. (불만족과 밀고) ( 5Pages )
Ethical Dilemma Exercise. Dissatisfaction and Whistle-blowing. (불만족과 밀고) 4장에서도 간단히 소개한 것처럼 밀고는 불법적이고 비도덕적인 것이 조직의 내부 혹은 외부의 권위자에게 알려지는 것으로 간주된다. 가장 흔한 설명으로 어떤 이가 신문 기자, 정부 기관, 공공 단체들과 같은 외부인이나 외부 단체에게 불공정, 책임 없는 행동 또는 조직 구성원의 법의 위반에 대해 정보를 주는..
리포트 > 사회과학 |
사회과학
 리더십이란 무엇인지 작성하고 유형을 분석하여 비교, 분석, 실행, 평가하시오 ( 6Pages )
참여형 리더십 최고 관리층의 리더십 중간 관리층의 리더십 하위 관리층의 리더십 지시형 리더십 참여형 리더십 리더십은 권위의 소재, 전문적 행동, 연속 선상 그리고 조직계층 상의 수준에 따라 그 유형이 다르게 나타나고 있다. 리더십의 유형은 일반적으로 독계형, 민주형, 자유방임형으로 나누어진다. Carlisle은 리더십의 이러한 구분이 너무 정치적인 의미를 갖기 때문에, 그러한 가치상의 함축을 피..
리포트 > 사회과학 |
리더십, 기술, 조직, 관리, , 구성원, 권위, 의사소통, , , 수준, 형태, 최고, 가지, 지시, 의존, 계층, 참여, 유형, 리더
 ■인사고 과일반에 대한 설명 ( 4Pages )
■ 인사고과 일반에 대한 설명 Ⅰ 인사고과의 중요성 인사고과는 인사관리를 위하여 조직내의 인적자원에 대한 광범위하고 정확한 정보를 얻는 작업이라 할 수 있다. 이러한 정보는 임금 및 승진자의 결정, 능력개발방안 수립, 커뮤니케이션과 조직협력방안의 마련 등 전 인사관리에 유용하게 쓰이게 되므로 합리적인 인사고과제도의 설계와 운영은 과학적 인사관리를 위한 기초작업이라 할 수 있을 것이다...
리포트 > 경영/경제 |
 지역사회_보건교육,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 16Pages )
지역사회 보건교육 프로그램 목 차 Ⅰ. 지역사회 보건교육의 개념과 중요성 정리 1. 지역사회 조직이란 2. 지역사회 보건교육의 중요성 Ⅱ. 지역사회 보건교육의 목적 및 방법 1. 지역사회 보건교육의 목적 2. 대상별 주제 선정 3. 교육방법 Ⅲ. 보건교육 계획안 작성 Ⅳ. 보건교육 지도안 작성 Ⅰ-1. 지역사회 조직이란 사람들이 어떤 집단행동을 하도록 도와주는 기관 계획된 행동을 하는 데 도움을 주도록 중..
리포트 > 경영/경제 |
 사회체계이론에 대한 사회복지실천적 함의를 서술하고 본인의 의견을 피력하시오 ( 2Pages )
사회체계이론에 대한 사회복지실천적 함의를 서술하고 본인의 의견을 피력하시오 사회체계는 우리가 살고 있는 사회 환경 내에 존재하는 다양한 형태의 인간 공동체에 적용할 수 있는 가족, 집단, 조직, 지역사회 등 사회조직이라고 할 수 있다. 즉, 인간과 환경 간의 상호작용을 강조하는 환경 속의 인간(person-in environment)의 관점으로 볼 수 있다. 다시 말하면, 사회체계이론은 모든 조직 수준과 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [기업경영과 윤리] 기업윤리의 의의와 중요성, 경영윤리, 기업윤리기준, 현대조직과 윤리적 문제들 ( 5Pages )
[기업경영과 윤리] 기업윤리의 의의와 중요성, 경영윤리, 기업윤리기준, 현대조직과 윤리적 문제들 목차 기업경영과 윤리 Ⅰ. 기업윤리의 의의와 중요성 Ⅱ. 윤리적 행동에 대한 견해와 경영윤리 Ⅲ. 기업윤리기준의 유지 Ⅳ. 현대조직과 윤리적 문제들 기업경영과 윤리 1. 기업윤리의 의의와 중요성 법률은 원초적으로는 도덕과 윤리에 기초한다. 따라서 기업경영에 있어서 법률이 중요했듯 윤리 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의, 특성 특징 중요성, 문제점해결방안, 영향요인, 개선과제
 [사회복지행정] 사회복지행정의 과정에 대하여 자세히 서술하시오 ( 5Pages )
[사회복지행정] 사회복지행정의 과정에 대하여 자세히 서술하시오 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 사회복지행정 2. 사회복지행정의 과정 Ⅲ 결론 참고문헌 [사회복지행정] 사회복지행정의 과정에 대하여 자세히 서술하시오 Ⅰ 서론 사회복지행정은 사회복지조직이나 조직체계가 서비스를 잘 기획하여 전달할 수 있도록 관리, 운영 기술과 지식이라고도 할 수 있다. 이러한 지식과 기술은 행정과정을 기준으로 볼 ..
리포트 > 사회과학 |
사회복지행정, 사회복지행정의 과정, 기획, 인사관리, 재정관리, 정보관리, 사업평가
 피들러의 리더십 상황이론 ( 3Pages )
피들러의 리더십 상황이론 리더십 행동연구의 한계점이 도래되면서 피들러(F. E. Fielder)는 그의 동료들과 함께 상황이론을 개발하였다. 피들러는 상황이론을 통해 리더십을 결정하는 주된 요인은 리더의 특성이나 행동에 있는 것이 아니라, 리더가 처해 있는 조직적 상황에 있다고 주장하였다. 그리고 조직의 주어진 상황에 따라 리더의 능력이나 가치가 달리 평가되는 동시에 요구되는 리더의 행태와 자..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 동기부여이론,동기부여 과정이론 및 통합이론,동기부여내용이론,브롬의기대이론,공정성이론 ( 19Pages )
동기부여 이론 유머의 품격 How to make PowerPoint humorous 동기부여 이론 STORY FIRST Contents 목차 Ⅰ. 동기부여의 개념 동기의 의의 2. 동기부여의 의의 3. 동기부여의 과정 Ⅱ. 동기부여 내용 이론 1. 동기부여이론의 구분 2. 동기부여의 내용이론 Ⅲ. 동기부여 과정 이론 3. 동기부여의 과정이론 4. 동기부여 통합이론 동기부여 과정이론 STORY FIRST 1. 동기부여의 과정이론 1) 브룸의 기대이론 개인..
리포트 > 사회과학 |
 변혁적 리더십 특징 / 저명인사들의 변혁적 리더십 사례 연구 / 변혁적 리더십 장단점과 나의생각 ( 10Pages )
변혁적 리더십 특징 / 저명인사들의 변혁적 리더십 사례 연구 / 변혁적 리더십 장단점과 나의생각 REPORT 입니다. 저렴한 레포트는 아니지만 그 누구와도 비교불가한 최고 품질의 레포트임을 자부합니다. 자세한 내용은 목차를 참고하시고 많은 도움 되시길 바랍니다 !! 1. 변혁적 리더십 개념 2. 변혁적 리더십의 구성요소 3. 변혁적 리더십의 특징 4. 변혁적 리더십 vs 카리스마 리더십 비교분석 5..
리포트 > 사회과학 |
변혁적리더쉽, 리더쉽, 리더십, 변혁적리더십, 거래적리더십, 리더십 사례, 변혁적리더십 사례, 변혁적리더십 성공사례, 리더십 개발, 분산적리더십
 태도 ( 4Pages )
조직행위론상 태도에 대하여 Ⅰ. 들어가며 조직행위론에서 조직인간 행동을 연구하는 중요한 변수인 태도는 매우 중요한 의미를 지니며 이에 따라 이하에서는 태도의 구성요소와 기능등을 조직행위론 관점에서 살펴보기로 한다. Ⅱ. 태도의 의의 1. 개 념 태도란 어떤 사물이나 사람에 대하여 호의적 또는 비호의적인 방식으로 반응하려는 개인의 선유경향으로 정의 할 수 있다. 2. 태도의 중요성 태..
리포트 > 경영/경제 |
51 52 53 54 55 56 57 58 59 60