|
전체
(검색결과 약 13,581개 중 59페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 채권양도증서
귀중
1. 본인(채권양도인)은 아래 양도목적물을 귀하(채권양수인)에게 양도합니다.
[양도목적물]
본인(채권양도인)과㈜○○○(이하 채무자라함)간에 200 년월일 체결된 ○○에 따라 채무자가 본인(채권양도인)에게 지급하여야 하는 현재 및 장래의 신용카드 거래대금 정산채권
2. 상기 채권을 담보하기 위하여 본인은 채무자로부터 입금받을 대금의 관리계좌로 채권양수인의계좌 ( )를 지정.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 기술권 실시계약서
주식회사를 “갑”이라 하고 주식회사를 “을”이라 하여, “갑” “을”간에 “갑”이 발명한 제조기술(이하 “기술권”라함)의 공여 등에 관해 다음과 같이 계약한다.
제1조【목적】
“갑”은 “을”이 “갑”의 기술권을 사용한 물품(이하 “물품”)의 제조 및 판매를 승인한다.
제2조【통지의무】
1. “을”은 물품을 제작했을 때에는 그 상황 및 수량을 “갑”에게 통지하여야 한다.
2. “ |
|
|
|
|
|
 |
|
| 프레온 가스의 배출억제기술 연구
1. 들어가며
당면프레온의 유효한 대책기술로는 프레온 사용법의 개선에 의한 배출억제(사용장치의 밀폐화, 프로세스의 개량, 변결), 배가스, 폐액으로부터 프레온의 분리, 회수, 재이용(냉각응축법, 압축법, 흡착법, 흡수법, 증류법) 및 파괴, 분해기술(연소, 열분해법, 플라스마 분해법, 촉매분해법, 시약분해법, 초임계수분해법)이 있으며 이에 대해 설명하면 다음과 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 비금전적 보상 전반에 대한 검토
1. 들어가며
비금전적 보상은 상황관련적 보상으로서 무형적이며 주로 심리적 보상과 관련이 있으며 행동과학자들의 연구에 의해 구성원의 성과향상에 유효하다고 제안한 보상항목들로 이해되고 있다.
2. 유형
가. 직무수행의 자부심 제고
구성원을‘조직에서 꼭 필요하고 소중한 공헌자’라고 인정해 주는 것으로서 비용도 들지 않으면서 가장 효과적인 동기부여 방법이 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 미국에서는 최근에 교육 목적의 바우처를 개발하고 있다.
아래의 표>는 현물급여, 현금급여, 바우처 의 장점과 단점을 비교한 것이다.
표> 현물, 현금, 바우처 의 장점과 단점 비교
사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017
바우처 제도는 서비스 공급자 간의 효율적 경쟁을 유발하고 수요자의 선택권을 보장하는 장점이 있다.
또한 바우처 제도는 서비스에 대한 욕구는 크나 경제적 부담 등으로 특정 서.. |
|
 |
급여, 바, 처, 서비스, 명, 사회, 복지, 위원, 현금, 대표, 장점, 국민연금, 정책, 제도, 선택, 권, 교육, 형태, 현물, 미국 |
|
|
|
|
 |
|
| [ 한부모아동복지 ]
-이혼부모아동
[제목차례]
Ⅰ. 이혼의 개념
Ⅱ. 우리사회가 이혼부모와 자녀를 바라보는 관점
Ⅲ. 이혼이 자녀에게 미치는 영향
Ⅳ. 이혼으로 인해 발생하는 문제
Ⅴ. 이혼으로 인한 문제 극복방안
Ⅰ. 이혼의 개념
이혼을 법적인 측면에서 본다면 법률상 완전 유효하게 성립한 혼인을 당사자인 부와 처가 살아있는 동안에 그 결합관계를 해소시킴으로써 혼인으로 인하여 발생했던 모든 효과.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 민사소송법상 변론능력에 대하여
Ⅰ. 意義
변론능력이라 함은 법원에 출정하여 법원에 대하여 유효하게 소송행위를 할 수 있는 능력을 말한다. 즉 당사자, 보조참가인 및 대리인 등이 소송절차에 관여하여 현실적으로 소송행위를 하는데 필요한 능력을 말한다. 演述能力이라 한다. 따라서, 법원에 출정하여 소송행위를 하는 것이 아닌 상소권의 포기, 제3자에 대한 소송고지 등의 경우에는 변론능력이 필요.. |
|
|
|
|
|
 |
|
|
문학석사학위논문
막스 베버의 종교윤리와 경제행동의
관련 해석에 대한 연구
☞ 목차
1장. 머리말
(1) 연구의 의의와 목적
(2) 연구주제와 연구방법
2장. 자본주의 성립기 상공업자들의 경제행동의 특성
(1) 베버의 문제설정: 서구의 합리화
(2) 전통주의적 노동형태와 자본주의적 노동형태
(3) 자본주의 정신: 외적 팽창과 내적 억제의 구조
3장. 개신교(캘빈주의)의 특징과 직업윤리
(1) 예정설
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 고속도로 통행표지 사용각서
한국도로공사 사장 귀하
고속도로 통행표지를 발급 받고자함에 있어 다음 사항을 성실히 준수할 것은 물론, 이 내용을 이행하지 않음에 따른 제반 문제에 대한 책임은 신청인이 지겠음을 각서로 서약합니다.
1. 고속도로 통행표지는 발급 목적에 한하여 사용하겠음.
2. 통행표지 소지차량이 작업목적 또는 타목적을 불문하고 고속도로에서 진출입할 시에는 요금소에서.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [iomanip 조사]
과 목 명 :
담당교수 :
제 출 일 :
소 속 :
학 번 :
성 명 :
iomanip
iomanip 이란 헤더파일로 스트림 조작기를 사용하여 출력되는 자료의 형태를 조작할 수 있도록 만들어진 것이다. 입력하거나 출력하는 데이터를 스트림(stream)이라고 하고 이런 조작기들을 스트림 조작기(stream manipulators)라고 한다.
[목차]
1. 조작기에 대한 정의
2. resetiosflags()와 setiosflags().. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 여성 해고 과정의‘비진의 의사표시’
1. 들어가며
1997년 말 이른바, IMF사태에 즈음한 이후로, 국내 기업들의 구조조정이 활발히 진행되었고, 가장 가시적이고, 급속한 구조조정 효과를 위하여 국내 기업들은 앞다투어 인력감축을 실시하였다. 이 과정에서 소위‘구조조정 0순위’라고 불리어진 근로자들이 기혼 여성이었고, 농협 사건과 A생명 사건이 가장 대표적인 사례라 할 수 있다.
농협 사건의 경우,.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 근로계약 체결시 사용자의 의무
Ⅰ. 들어가며
근로계약이란 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급함을 목적으로 체결된 계약을 말한다.
이러한 근로관계의 성립시점에 대하여 ①근로계약의 체결로 근로관계는 유효하게 성립한다는 계약설과 ②근로자의 노무급부의 개시라는 사실이 있어야 한다는 편입설로 나누어진다.
생각건대 편입설은 근로관계를 법적 개념 이외에도 사실 |
|
|
|
|
|
 |
|
|
기술제휴계약서
주식회사(이하 “갑”이라 한다)와 공업주식회사(이하 “을”이라 한다)는 “갑”의 소유인 특허권 제호, 발명의 명칭‘ (이하 ‘특허 발명’이라 한다)에 있어서 다음과 같은 기술 제휴계약을 체결, 기술교류를 도모한다.
제1조【“갑”의 허락】
“갑”은 “을”이 특허발명을 독점적으로 실시하고 있는 제품(이하 ‘제품’이라 한다)을 사용, 판매 및 배포하는 것을 허락한다.
제2조【대가】
|
|
|
|
|
|
 |
|
| 조직구조론상 조직의 성장단계
1. 들어가며
조직 또한 성장, 성숙, 쇠퇴 과정을 거치게 되는데 이를 조직의 성장단계라고 할 수 있으며, 그 과정 전반은 조직의 수명주기라고 칭할 수 있다. 이렇게 조직의 수명주기를 통해 조직구조의 예측 가능한 특성을 파악하는데 중점 두는 것을 조직 성장 모형이라 할 수 있다.
2. 조직수명주기 일반모형
Quinner과 Cameron의 조직수명주기모형은 조직도 사람과 같.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 직무평가 전반의 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 직무평가의 의의
: 직무평가라 함은 직무분석에서 얻어진 정보를 토대로 조직의 각 직무의 중요성, 곤란도, 위험도 등 평가하여 타 직무와 비교한 직무의 상대적 가치를 정하는 체계적 방법을 말한다. 이는 동일가치가진 직무에 동일임금을 적용하는 직무급 제도 실시의 기초가 되는 측면이 있다.
아울러 직무의 기업 목표달성에의 공헌도라는 기본정신 바탕으로 숙.. |
|
|
|
|
|
