1. 공개채용제도
자격 있는 모든 지원자에게 평등하게 지원 기회를 부여하고, 공개된 경쟁시험을 통해 임용후보자를 선발하는 신규채용의 방법을 말한다. 공개경쟁채용은 더 많은 수의 사람들에게 지원 기회를 부여함으로써 우수한 인력을 흡수하는데 그 목적이 있다. 신규채용의 방법으로는 이와 같은 공개경쟁채용과, 경쟁을 제한하는 별도의 선발 절차를 거치는 특별채용의 두 가지가 있다. 특별채용은 ..
본자료는 공무원 공채합격자인 이창영대표자가 직접 집필하여 질문.답변.상세한 해설을 첨가하였다
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• 간호직면접시험출제..