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 리엔지니어링과 정보기술의 관계 ( 5Pages )
리엔지니어링과 정보기술의 관계 비즈니스 프로세스를 근본적으로 혁신함에 있어서 리엔지니어링은 흔히 신정보기술(new information technology)를 이용한다. 화상회의(teleconferencing), 전문가 시스템(expert system), 공유 데이터베이스(shared database), 그리고 무선 커뮤니케이션(wireless Communication) 등과 같은 현대적인 정보기술은 오늘의 조직들이 리엔지니어링할 수 있게 해주는 원동력이 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 학교폭력,개정법안 ( 7Pages )
학교폭력방지대안에 대한 평가 및 관련법 개정방향 목 차 학교 폭력 방지 대안(1) 인성교육 - 내용 : 학부모, 교사, 학생들을 대상으로 충효사상, 생활예절, 윤리도덕 등을 인성 교육 강사들이 교육 취지 : 학교 폭력 방지 및 청소년들의 가치관 형성과 윤리관 정립, 학교생활과 사회생활에 바르게 적응하고 미래 국가발전에 기여 학급 운영 - 학급 평화 규칙 만들기 - 학급 회의 개최 - 학교 자치 법..
리포트 > 교육학 |
 티벳청년회(Tibet Youth Congress) 역사와 규모, 특징, 이주요인, 해외이주정책, 경제적 효과, 경영, 마케팅 조사분석 ( 10Pages )
Report ( 티벳청년회(Tibet Youth Congress) 역사와 규모, 특징, 이주요인, 해외이주정책, 경제적 효과, 경영, 마케팅 조사분석 ) 목 차 들어가며 1. 티벳청년회란 2. 티벳청년회의 목적과 활동 3. 달라이라마와의 갈등 4. 결론 5. 참고문헌 들어가며 강경그룹 중에서 대표적 단체는‘티베트 청년회의(Tibet Youth Cngress·西藏靑年大會)’이다. ‘짱칭회(藏靑會)’라는 약칭으로 불리는 이 단체는 19..
리포트 > 생활/환경 |
 부당노동행위 구제명령에 대한 긴급이 행명령제도에 대한 법적 고찰 ( 2Pages )
구제명령에 대한 긴급이행명령 Ⅰ. 들어가며 1 부당노동행위 제도의의 헌법 제33조에서는 근로자의 사용자와의 실질적인 대등성을 확보하기 위해 근로3권을 보장하고 있다. 따라서 국가적인 차원에서 근로3권을 보장하기 위해 사용자가 근로자의 근로3권을 침해하는 행위를 금지시키는 부당노동행위제도를 마련하였다. 2 긴급이행명령의 도입취지 1) 헌법재판소의 위헌판정 헌법 재판소는 구법에서 구제명..
리포트 > 법학 |
 참여정부 비전과 과제 관련 ( 9Pages )
1. 제9회 국무회의 대통령 지시사항 (04.2.24) □ 참여정부 비전과 과제 관련 o ‘참여정부 비전과 과제’에서 보고된 7대 전략과제를 국정운영의 목표로 삼아 추진해 나가기 바라며 추진과정에서 논의를 통하여 사회분야 과제를 추가하는 등 점차 보완해 나가기 바람.(훈시사항) □ 사전 재원배분제도 관련 o 사전 재원배분제도의 성격을 쉽게 이해할 수 있는 명칭을 찾아 볼것. (검토이행사항) o 부처 ..
문화예술 > 기타 |
 임직원실비변상금지급규정 ( 1Pages )
임직원 실비 변상금 지급규정 제1조(목적) 이 규정은 당 아파트 임직원의 업무추진을 위하여 지출을 증빙할 수 없는 수당, 경비, 판공비등의 합리적인 지급기준을정하는 데그 목적이 있다. 제2조(판공비 지급기준) ① 입주자대표회의 회장의 판공비는 월 300,000원을, 총무이사는 월 70,000원 관리소장의 판공비는 월 250,000원을 지급할 수 있다. ② 감사의 판공비는 월 70,000원을 지급할 수 있다. 제3조..
서식 > 회사서식 |
 에릭슨의 심리사회이론의 주요개념, 심리사회적 발달단계, 에릭슨이론의 평가 ( 5Pages )
에릭슨의 심리사회이론의 주요개념, 심리사회적 발달단계, 에릭슨이론의 평가 목차 에릭슨의 심리사회적 이론 I. 주요 개념 1) 발달 2) 심리사회적 단계 3) 발달 과업 4) 위기 II. 심리사회적 발달단계 1) 기본적 신뢰감 대 불신감 2) 자율성 대 수치와 회의 3) 주도성 대 죄의식 4) 근면성 대 열등감 5) 자아정체감 대 역할혼미 6) 친밀감 대 고립감 7) 생산성 대 침체 8) 자아통합 대 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [학교경영조직] 학교경영의 조직(교직원조직, 교무분장조직, 교직원회의, 학생조직과 학교운영위원회) ( 10Pages )
[학교경영조직] 학교경영의 조직(교직원조직, 교무분장조직, 교직원회의, 학생조직과 학교운영위원회) 목차 학교경영의 조직 I. 교직원조직의 기준 및 원칙 1. 교직원조직의 기준 2. 교직원조직의 원칙 II. 교무분장조직 1. 교무분장의 일반적 절차 1) 교무의 기능적 분류와 체제화 2) 교무에 교직원배치와 전문화 3) 교무조직의 중층구조화 4) 교무조직의 동태화 2. 교무분장의 기본원칙 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 독일의 공직자 노동조건 ( 7Pages )
독일의 공직자 노동조건 목차 독일의 공직자 노동조건 I. 근무시간 1. 1주일 법정 근무시간 2. 초과근무 3. 단축근무 II. 휴가 III. 질병 휴가시 보수 IV. 공직 이외의 사회활동 V. 인사문제대표자회의 독일의 공직자 노동조건 공무원과 공공 부문 근로자는 그 신분의 차이에도 불구하고 근무 시간, 휴가 기간, 모성 보호 규정 등 여러 사항에서 그 노동 조건이 동일하거나 거의 비슷하다...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 한민족공동체 통일방안,통일방안,통일방안의한계점,통일방안의등장배경 ( 14Pages )
한민족공동체 통일방안 목차 Ⅰ. 서론 : 한민족공동체 통일방안의 등장 배경 Ⅱ. 본론 1)한민족공동체 통일방안 2)김영삼 정부의 통일방안 3)북한의 반응 Ⅲ. 결론 1)한민족 공동체 통일방안의 의의 2)한민족 공동체 통일방안의 한계점 Ⅳ. 토론 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1)한민족 공동체 통일방안 ① 통일의 원칙 민족자결의 정신에 따라 자주적으로 민족대단결을 도모하고 민주적으로 무력행사에 의거하지 ..
리포트 > 사회과학 |
 안내문(학부모 운영 위원회 모임 알림) ( 1Pages )
개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 알림 / 1page 제목 학부모 운영 위원회 모임 알림 요약 학부모 운영 위원장이 운영 위원회의 모임을 알리는 내용의 글. 내용 안녕하세요. ○○초등학교 학부모 운영 위원회에서 위원장을 맡고 있는 ○○○입니다. 금번 스승의 날을 맞이하여 교장 선생님과 교감 선생님, 그리고 주임 선생님들을 모시고 함께 식사라도 하는 자리를 마..
서식 > 학교서식 |
 공고문(주주총회소집)2 ( 1Pages )
주주제위 제3기 정기주주총회 소집공고 당사 정관 제 00 조에 의거 제3기( 2000. 1. 1~ 2000. 12. 31 ) 정기주주총회를 다음과 같이 개최하오니 참석하여 주시기 바랍니다. -다음- 1. 일시: 2001년 월일( ) 오전 00시 2. 장소: (본사 회의실) 3. 회의의 목적사항 1) 보고사항 : 2000년도 영업보고 및 감사보고 2) 부의안건 제1호의안 : 2000년도 대차대조표, 손익계산서 및 이익잉여금처분..
서식 > 회사서식 |
 총무부행사계획표 ( 1Pages )
년월일 총무부행사계획표 소속 일별 항목 과제 1일 2일 3일 4일 5일 6일 7일 8일 9일 10일 11일 12일 13일 14일 15일 16일 17일 18일 19일 20일 21일 22일 23일 24일 25일 26일 27일 28일 29일 30일 31일 총무과주요사항 섭외 회계 인사 출장 회의 타부문관계
서식 > 회사서식 |
 총무부행사계획표 ( 1Pages )
년월일 총무부행사계획표 소속 일별 항목 과제 1일 2일 3일 4일 5일 6일 7일 8일 9일 10일 11일 12일 13일 14일 15일 16일 17일 18일 19일 20일 21일 22일 23일 24일 25일 26일 27일 28일 29일 30일 31일 총무과주요사항 섭외 회계 인사 출장 회의 타부문관계
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 긴급이행명령제도 법적 연구 ( 3Pages )
긴급이행명령제도 법적 연구 (노조법) I. 들어가며 1. 의의 노조법85⑤은 ‘사용자가 중앙노동위원회의 재심 판정에 불복하여 행정소송을 제기한 경우에 관할 법원은 중앙노동위원회의 신청에 의하여 결정으로써, 판결이 확정될 때까지 중앙노동위원회의 구제 명령의 전부 또는 일부를 이행하도록 명할 수 있다’고 규정하고 있는데, 이를 긴급이행명령제도라고 한다. 2. 논점 구노동조합법46에서는 사용자..
리포트 > 법학 |
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