전체 (검색결과 약 6,349개 중 67페이지)

 수익의 인식 ( 5Pages )
수익의 인식 1. 수익의 본질 전통적인 의미에서의 수익은 재화를 판매하고 용역을 제공한 결과로서 유입되는 자 산 또는 순자산을 뜻한다. 이와 같이 수익을 자산의 유입개념으로 인식하는 견해는 오늘날 일반적으로 회계실무계에서 적용되고 있는 회계관행과 일치하나,수익의 측정 및 기간귀속에 관한 광범위한 전망을 제시하지 못한다.수익을 창출한 재화 및 용역의 유출개념으로 이해하려는 것은 ..
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경영, 경제
 청소년 약물남용 문제의 지역사회중심의 통합적 대안(대책방안) ( 2Pages )
청소년 약물남용 문제의 지역사회중심의 통합적 대안(대책방안) 청소년의 약물남용문제는 이미 심각한 사회문제가 될 정도로 충분히 인식되고 있으나 적절한 접근방법을 찾기가 어렵다. 국내에는 약물남용 청소년을 발견한다고 해도 그 다음 어떠한 조치를 해야 할 것인지에 대한 지침이나 개입 프로그램도 가지고 있지 않은 상태이므로 약물남용 청소년을 접하는 실무자들은 많은 한계를 느끼고 있는 것이..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 임칙서(자료) ( 7Pages )
목 차 1. 사랑받는 관료 2. 아편 문제 3. 흠차 대신으로서 4. 아편 전쟁의 발달 5. 전쟁의 결과 6. 그 인품 1. 사랑받는 관료 중국 신강 위구르 자치구의 이리 카자흐 자치주 이령시 주변은 지난날 청왕조의 이리 장군의 주둔지였다. 그곳은 중국의 서북 끝이라 청왕조에서는 종종 징벌적인 인사로 실책이 있는 관리를 이 지방에 부임 시켰다. 임칙서 역시 아편전쟁의 책임을 추궁 받아 이리에 좌천..
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 비즈니스매너,유럽의 비즈니스 매너(프랑스, 이탈리아, 스페인, 스웨덴),중동 매너 ( 37Pages )
경영 커뮤니케이션 Business Manner 유럽, 중동편 Slide No.3 중동편 Slide No.4 중동은 어떤 나라들로 구성이 되어있을까 바레인, 이집트, 이라크, 요르단, 팔레스타인, 쿠웨이트, 레바논, 오만, 카타르, 사우디아라비아, 터키, 예멘, UAE, 이란 등 Slide No.5 중동의 생활과 문화 종교가 정치, 경제, 사회생활을 지배. 하루 다섯 차례 기도시간 및 라마단 기간(올해 7월말~8월말). 남녀 차별. 돼지 ..
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 한국관광정책의 현황과 전망 ( 26Pages )
한국 관광정책의 현황과 전망 목 차 제1장 관광의 개념 제1절 관 광 제2절 관광자원 제3절 관광지 및 관광단지 제2장 관광환경의 변화 제1절 국내외 관광환경 제2절 관광수요 전망 제3장 관광개발 관련 제도 제1절 직접 개발수단 제2절 관련 제도 제4장 중장기 관광정책 제1절 관광비전 21 (관광진흥5개년계획) 제2절 7대 문화관광권 개발 제5장 관광지개발 실무 제1절 관광..
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경영, 경제
 [회사소개서] 부동산 정보 제공 회사 ( 29Pages )
사업계획서 2 목차 I. 회사소개 3 II. 통계분석 6 Ⅲ. 주요 Business 영역 9 IV. 주요 프로그램에 사용된 기술소개 12 V. 시장환경 20 VI. 향후 발전방향 및 TEN의 준비 현황 21 VII. 참고자료(TEN의 부동산 정보) 24 3 I. 회사 소개 저희 회사는 부동산 관련 정보 제공 전문기관입니다. 5만명의 회원과 제휴기관에 부동산과 관련한 다양한 정보 제공. 부동산에 대한 적정가격제시, 다양한 형태의..
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 [정책대안] 사회복지정책 대안 선택 ( 5Pages )
정책 대안]사회복지정책 대안선택 I.사회복지정책 대안의 결과 예측과 미래 예측 사회복지정책 대안들이 주로 사람을 대상으로 짜이는 까닭으로 계량화할 수 없는 부분이 많이 있다. 어떤 사회복지 문제에 관한 여러 대안들을 비교하기 위해서는 이들의 장단점을 비교해야 하는데 공동척도가 없는 경우가 많다. 사회복지정책 대안 형성과정에서는 단순히 정책문제로서의 사회복지 문제만을 고려하여 정책대..
리포트 > 사회과학 |
정책, 대안, 실현, 가능성, 사회, 복지, 경우, 문제, 의미, , 예측, , 정확하다, 현재, 치료, 중독, 알코올, 미래, 기준, 분석
 면접 대비자료 ( 34Pages )
불합격하면 어떻게 하실건가요 면접관 입장에서 이 질문을 보자. 진짜 불합격시킬사람한테 이런질문을 대놓고 할까 진짜 철면피 면접관이 아니고서는 이런질문을 대놓고 하지 않는다. 이럴때는 심각하게 쩔쩔매지말고 부드럽게 상황을 넘어가도록 해보자. 1. 이번에 불합격한다면 저의 능력을 조금 더 채워서 다시 도전할 것입니다. 하지만 그보다는 이번에 합격해서 좀 더 빨리 실무를 배울 수 있는 기회..
서식 > 이력서 |
 강제집행 제도에 대하여 ( 3Pages )
강제집행제도에 대한 법적 실무 검토 1. 강제집행의 의의 간단하게 말해서 국가의 집행기관이 채권자를 위하여 사법상의 이행청구권을 강제적으로 실현해 주는 법적 절차이다. 가장 흔하게 접하게 되는 것은 부동산 등 유체물에 대한‘경매’절차이고, 채권을 압류하고 추심이나 전부를 하는 것도 강제집행에 속한다.‘가압류·가처분’과 같은 것들도 넓은 의미에서는 강제집행에 속하지만, 잠정적으로 권리를
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 외국계 항공사 지상직 경력 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 들어가는 말- 단순히 생각만 열심히 하는 것은... 2. 성장과정 - 낯선 공간 속에서 소중한 교훈들을 온 몸으로... 3. 성격소개 - 해맑게 밝고 환한 미소와 더불어... 4. 학창시절1 - 미래를 위한 저만의 준비를 차분히... 5. 학창시절2 - 늦었다고 생각할 때가 가장 빠를 때이다... 6. 경력사항 - 경험이라는 최고의 노하우를 제 것으로... 7. 지원동기 및 입사 후 포부 -차별적인 프로로 성장하는..
서식 > 자기소개서 |
 [세무회계] 인적자원회계에 대한보고 ( 23Pages )
인적자원회계에 대한보고 제 1 장 서 론 제 1 절 연구목적 지금까지의 전통적 기업회계에 있어서 물적․재무적 자원에 대한 회계처리가 중시되고 상대적으로 무형자산에 대한 회계처리는 경시되었다. 그러나 정보통신의 급속한 발전은 기업경영환경도 지식기반사회(knowledge-based society)로 이행됨에 따라 기업 및 국가의 가치창출이 과거의 유형자산 중심의 가치에서 무형의 지적자산(intellectual as..
리포트 > 경영/경제 |
 중환자실 간호관리 ( 19Pages )
중환자실 간호관리 중환자실은 고도로 훈련된 전문 의료인들과 의료장비에 의하여 생명이 위급한 상태에 놓인 환자를 24시간 집중적으로 감시와 치료를 하는 곳입니다. 그러므로 중환자 간호는 위기적 상황의 환자에게 요구되는 간호문제를 판단하고 이를 전문적으로 중재함을 목표로 합니다. 중환자실에서의 간호는 국소적 치료보다는 전신적 관리를 필요로 하는 환자가 대상이므로 간호사는 환자의 요구..
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 WTO뉴라운드협상에따른주요FishFriendsGroup과한국의수산보조금비교분석 ( 21Pages )
WTO뉴라운드 협상에 따른 주요 Fish Friends Group과 한국의 수산보조금 비교 분석 【목차】 Ⅰ.서론 Ⅱ. DDA(도하개발아젠다)협상 내용과 영향 1. 수산분야 협상타결 주요 내용 2. 도하개발아젠다(DDA) 평가와 영향 Ⅲ. Fish Friends Group과 한국의 수산보조금 비교 1. Fish Friends Group 2. 주요 Fish Friends Group과 한국의 수산보조금 비교 Ⅳ. 중요 수산보조금에 대한 한국과의 특징 비교 1. ..
리포트 > 경영/경제 |
 학업계획서_연구계획서_국가장학생_장학생지원_학업연구_학업연구계획서2 ( 8Pages )
한국장학재단 국가연구장학생(인문사회계) 학업‧연구계획서 [ 학 업 계 획 서 ] ○ 자기소개 저는 00대학교 도시계획학과 000에 재학 중인 000입니다. 고등학교시절, 구독하던 학습지를 통해 ‘도시계획’이라는 학문과 인연을 맺었습니다. 이를 계기로 현재까지 도시계획학을 공부하고 있습니다. 학부과정 4년, 실무 1년, 석사과정 2년, 박사과정 2년 등 총10년의 시간 동안 배우고, 생각하고, 느끼고 있습..
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학업계획서, 연구계획서, 국가장학생, 장학생지원, 학업연구, 학업연구계획서2
 조직 행동론하에서의 멘토링 프로그램 연구 ( 3Pages )
멘토링 프로그램에 대한 조직행동론상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 멘토링 프로그램의 의의 멘토링 프로그램이란 개인의 조직 사회화를 돕기 위한 회사의 공식지원 제도로서 신입사원의 조직 적응을 돕는 후원자를 회사가 지정해 주는 제도이다. 신입사원의 적응지원이라는 성격과 함께 경력개발의 한 방법으로서 구성원의 경력정보를 제공하고 경력선택과 개발을 돕는 장기적인 프로그램으로 활용되기도 한다. ..
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