[사회학] 노동과 사회
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[사회학] 노동과 사회
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2011.07.12
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[사회학] 노동과 사회
노동과 사회

가장 넓은 의미의 노동이란 물질적‧정신적 만족을 주는 재화나 서비스를 생산해내는 모든 행위들을 포함하지만 역사적 발전단계에 따라 노동의 의미와 영역이 다양하다.

1. 노동이란 무엇인가
이 문제를 이해하기 위해서는 사회적 맥락을 파악할 필요가 있다.
자본주의 노동시장과 임금노동
근대 이후의 서구사회에서 자본주의 시장경제가 일반화되면서 금전적인 동기로 고용되는 일, 즉 ‘임금노동’이 가능해졌다. 농업중심에서 공업중심으로의 변화, 경제 외적 강제에서 노동시장을 통한 경제적 강제로의 변화 등은 생산관계에 따라 노동의 성격과 의미가 달라진다는 점을 잘 보여준다. 이러한 변화의 중심에는 산업혁명이 있었다.

2. 산업혁명과 노동자 형성
산업혁명 이후 사적 소유에 기반한 공장제 생산이 확산되면서 자본가와 임금노동자가 양대 사회계급으로 출현하였고, 자본가와 임금노동자 사이의 노자관계가 기본적인 사회관계를 형성하게 되었다.
자본과 임금노동의 교환과정
자본주의적 고용관계에 속에서 나타나는 노동문제는 노동시장, 노동과정, 소비과정의 전 흐름 속에 존재한다고 할수 있다. 자본가의 입장에서의 노동과정은 생산과정이며, 소비과정은 가치실현과정이라고 할수 있다.
선대제에서 매뉴팩처 단계로
선대제는 상인이 다수의 생산자에게 원자재와 가공비를 제공하여 생산을 위탁하고 완성된 제품을 회수해 판매하는 생산방식을 말한다. 시장수요가 확대됨에 따라 공급을 늘리기 위하여 선대제가 등장하였지만 선대제에서는 개별 생산자가 생산과정의 주도권을 장악하고 있으며 작업공정이 분화되어 있지 않았으므로 생산성을 향상시키기는 어려웠다. 메뉴팩처는 생산자를 한곳에 모아놓고 공정을 나누어 분업을 시키는 생산방식을 말하며, 이를 도입함으로써 관리가 용이해지고 획기 적인 생산성 향상 효과가 발생했다.
공장제 공업의 출현과 사회의식의 변화
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