Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 유엔의 역사와 목표
1. 역사적 배경
2. 발전과정
3. 유엔헌장과 기본원칙
4. 조직의 목표 및 과업
5. 주요활동
Ⅲ. 유엔의 조직구성
1. 기구
2. 회원국 구성
3. 기구별 기능
Ⅳ. 유엔의 인사제도
1. 인적 구성
2. 계급체계
3. 직원채용
4. 인사관리
Ⅴ. 유엔의 재정
1. 유엔의 재정
2. 유엔의 재정위기
Ⅵ. 유엔의 정책형성
1. 유엔정책의 개념
2. 유엔정책의 형성과정
3. 유엔정책의 집행
4. 유엔정책의 한계
5. 유엔정책집행에 대한 회원국의 불응
Ⅶ. 국제기구로서의 유엔
1. 세계속에서의 유엔
2. 평화기구로서의 유엔 .
3. 유엔의 변화양상
4. 한국과의 관계
Ⅷ. 결론
Ⅰ. 서 론
얼마 전 미국의 대선을 지켜보면서 세계화가 더 이상 교과서 속의 내용이 아님을 몸소 실감했을 것이다. 각종 언론매체에서는 연일 미국의 대선에 대한 보도를 했고, 그 결과에 따른 우리나라 향후 정책의 변화를 예상했다. 이처럼 오늘날에는 한 나라의 문제가 그 나라에만 국한되는 것이 아니며, 세계 공동의 문제가 된다. 19세기 후반부터 국제관계가 긴밀해짐과 동시에 국제기구가 잇달아 등장했고 그것은 비정치적인 목적을 갖는 것1)1) 만국우편연합, 만국전신연합, 국제저작권 보호동맹, 국제공업소유권 보호동맹 등
이었다. 20세기에 들어와서는 점차 정치적인 평화의 유지나, 전쟁의 방지를 주목적으로 하는 국제기구가 생겨나게 되었다.
특히 국제연합(UN : United Nations-이하 “유엔” 이라 통칭)은 전신인 국제연맹2)2) 제1차세계대전에서 승리한 연합국을 주축으로 국제평화와 안전을 유지하고 사회․경제적 국제협력을 증진시킨다는 목적으로 1920년에 설립된 국제기구로, 유엔의 전신이다.
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