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목표설정이론
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목표설정이론
사람들이 합리적으로 행동한다는 가정에 기초한 동기이론, 이론은 목표, 의도, 과업수행사이의 관계이다.
1) 이론 내용 : Locke와 Latham(1990)
① 목표는 동기의 기초이며 특정한 방향으로 행동을 이끈다.
② 목표가 수행에 긍정적인 영향을 주기 위한 두 가지 조건
- 개인이 목표를 알고 있어야 하고, 또한 무엇을 성취해야 하는지를 알고 있어야 한다.
- 개인이 목표를 기꺼이 달성 할 수 있다고 받아들여야 한다. 목표가 너무 어렵거나 너무 쉽게 보일 때 또는 개인이 목표달성을 위해 어떤 행동을 해야 하는지를 알지 못할 때 개인이 목표를 수용하지 않을 수 있다.
③ 목표에 대한 몰입이 목표의 난이도에 비례한다고 믿는다. 다라서 보다 어려운 목표가 사람들로 하여금 목표달성을 위해 더 몰입하도록 만든다.
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2012.01.06
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