쟁의행위 목적측면의 정당성 요건
1. 쟁의행위 목적과 단체교섭의 대상
쟁의행위 목적측면의 정당성 요건의 문제는 주로 쟁의행위의 목적 사항이 단체교섭의 대상 사항이었지의 검토 문제가 된다. 예컨대 단체교섭의 의무교섭사항은 쟁의행위 대상이 되며, 쟁의는 단체교섭을 실질적으로 가능하도록 하는 권리로서 보장된다는 측면에 주목해야 할 것이다. 아울러 정치파업이나 동정파업 등과 같이 특정 사업장의 문제를 넘어서는 부분에 대한 쟁의의 정당성도 검토되어야 할 것이다. 이하에서는 이러한 부분을 유형별로 간략하게 검토해보기로 한다.
2. 경영생산에 관한 사항
1) 개념
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2012.01.18
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