1. 산업환경과 기업문화개발
2. 환경의 불확실성과 기업문화개발
3. 하위문화와 기업문화개발
Ⅱ. 기업의 성숙도와 기업문화개발
1. 창업, 성장초기의 기업문화개발
2. 성장기의 기업문화개발
3. 성숙기의 기업문화개발
Ⅲ. 핵심인물의 역할
* 기업문화개발의 상황적 요소
기업문화개발이 성공적으로 이루어지려면 모든 개입 및 개발활동이 기업
체의 변화상황에 알맞게 전략적으로 구상되고 구체적인 행동이 계획 ․ 수행되
어야 한다. 즉, 어떠한 문화가치가 추구되어야 하고 변화담당자의 개입활동은
얼마나 강력하게 전게되어야 하며 구성원들의 참여는 얼마나 강조해야 할 것
인지는 기업체의 기업문화개발 상황에 따라서 적절히 결정되고 조정되어야 한
다. 그것은 기업체가 추구하는 목적과 성과수준은 기업체마다 다르고, 따라서
2011.11.18
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