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[경영학] 풀무원의 성공사례
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풀무원의 성공 사례
풀무원의 성공 사례를 분석
풀무원의 의미
풀무원(Pulmuone) 의 풀무(Pulmu) 란 대장간에서 쇠를 뜨겁게 달구기 위해 바람을 불어넣는 기구를 말함. 여기에 풀무원은 하나 , 풀무원은 최고 라는 의미를 가진 원(One) 이 결합되어 풀무원(Pulmuone) 이라는 브랜드가 태어남. 좋은 연장을 만들기 위해서는 신선한 공기를 불어넣어 쇠를 뜨겁게 달구어야 하듯이 지금보다 더큰 풀무원 과더 새로운 풀무원 을 위해서 스스로에게 풀무질을 하는 풀무원 정신과 사람이라는 의미.
목차
Ⅰ. 풀무원 소개
Ⅱ. 풀무원의 주요 사업 영역
Ⅲ. 풀무원의 경영이념
Ⅳ. 풀무원의 환경 분석
Ⅴ. SWOT 분석
Ⅵ. 풀무원의 성공 요인
Ⅶ. 마케팅전략
Ⅸ. 결론
Ⅰ.풀무원 소개 (자연을 담는 기업)
1981년 5월 ‘풀무원 무공해 농산물 직판장’ 이라는 서울
강남구 압구정동의 한 조그만 야채 가게에서 출발한 풀무원은
‘내 가족이 안심하고 먹을 수 있는 식품을 전한다’라는 정신으로
식품을 양의 시대에서 질의 시대로 전환시키는 등 식품에
‘질의 개념’을 도입하여 우리 나라 식품 산업에 새로운 방향을
제시해온 대표적인 기업.
초기의 어려움을 딛고 1984년 5월 ‘풀무원식품(주)’으로
법인화하여 1995년 상장회사로 되기까지 10여년 동안 두부,
콩나물로 대변되는 생지향 식품과 장류, 면류, 유지류, 건강보조식품, 생수사업
등 의욕적인 사업을 전개해왔고, 최근에는 화장품사업과 생활용품 사업, 유통
사업에까지 진출.
풀무원은 경기도 양주에 있는 생활공동체 풀무원 농장의 정신인 정심(正心)
정농(正農), 정식(正食)에 바탕을 두고, ‘자연과 인간이 잘 어우러진 바른 식문화
를 이룩하여, 모든 사람이 건강한 삶을 누릴 수 있도록 하는 종합 식품 회사를 이
룩한다.’라는 초기의 경영이념을 통하여 그 동안 독특한 기업 문화를 형성해 온
기업.
Ⅱ.풀무원의 주요 사업 영역
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2011.04.29
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